[贯彻落实科学发展观,激发职工创造活力,为推动科学发展作贡献] 深入贯彻落实科学发展观必须坚持
时间：2019-01-21 03:29:11 来源：雅意学习网 本文已影响 人 
摘要:在建设中国特色社会主义条件下,激发职工创造活力,为推动科学发展作贡献,既是历史的必然,又是时代发展的需要,它是新时期工会工作的重要任务。推动科学发展是我国工人阶级肩负的光荣使命,也为我国工人阶级提供了广阔的舞台。本文中笔者从贯彻落实科学发展观,激发职工创造活力,为推动科学发展作贡献的重要性、主要任务、应着重注意的几个问题三个方面展开做了详细阐述。
关键词:科学发展观;和谐稳定;维护职工权益
中图分类号:D64文献标识码:B 文章编号:1009-9166(2010)005(C)-0013-02
一、贯彻落实科学发展观,激发职工创造活力,为推动科学发展作贡献的重要性
(一)激发职工创造活力,为推动科学发展作贡献是由工人阶级历史使命和工会性质所决定的
党的十六大以来,以胡锦涛同志为总书记的党中央明确指出,工人阶级作为国家领导阶级的地位不能动摇,作为改革开放和社会主义现代化建设主力军的作用不能削弱,全心全意依靠工人阶级的根本指导方针不能改变。中国工会作为工人阶级的群众组织,在依靠主力军、建设主力军、发展主力军方面具有独特优势和作用,并在不断为促进社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设及生态文明建设作着新贡献。工会工作一直把发展先进生产力和坚持以经济建设为中心作为工会自身的首要任务,与科学发展观的第一要义发展正相吻合,为了更好实施科教兴国战略、人才强国战略、可持续发展战略,实现经济又好又快发展,要求工会要充分发挥组织职工、引导职工、教育职工的重要作用,激发职工创造活力,为推动科学发展作贡献。
(二)激发职工创造活力,为推动科学发展作贡献是工会职能所决定的
中国工会的地位和作用始终与党的事业和工人阶级的命运紧密联系在一起,工会在新时期的主要目标同国家的经济现代化大局是完全一致的。工会必须发挥自已的特有职能,即吸引和组织职工群众参加建设与改革,努力完成经济和社会发展任务的职能。这也就决定了工会所履行的建设职能有着符合自身性质的特点,它是以广大职工自觉参加为前提,主要是依靠吸引的方式来推动职工群众参加经济建设。工会群众性生产活动,如劳动竞赛、技术革新、合理化建议等也主要着眼于调动职工群众生产积极性、主动性和创造性,充分发挥广大职工群众的聪明才智,挖掘自身潜力,以主人翁态度参加企业生产经营,提高企业经济效益。因此,激发职工创造活力,为推动科学发展作贡献,把国家和工人阶级的历史任务同广大职工的积极性紧密结合,产生巨大的物质经济效益,充分体现了工会建设职能的重要形式。
(三)激发职工创造活力,为推动科学发展作贡献是广大职工实现自我价值、提高整体素质的需要
广大职工一方面是国家和企业的主人,另一方面是企业生产和社会经济发展的劳动者。在市场经济条件下,广大职工既面临着提高企业经济效益和市场就业竞争的压力,在他们身上又蕴藏着巨大的积极性和创造性。如何使他们的聪明才智得到充分发挥,这是新时期工会工作的新课题。为了能激发职工创造活力,为推动科学发展作贡献,工会通过开展多种形式的经济技术活动,为广大职工实现他们的理想和需求创造了条件,为广大职工发挥首创精神、施展才能、增长才干构筑了大显身手的舞台,同时也为广大职工营造了学知识、练本领、比技术、创一流的素质提升空间,实现了广大职工自我教育、自我帮助、自我发展,充分体现了以人为本的发展理念。
(四)激发职工创造活力,为推动科学发展作贡献是提高经济效益的重要途径
激发职工创造活力,为推动科学发展作贡献是把广大职工的积极性和聪明才干进行有组织、有目的地调动和挖掘,使广大职工看到自已主人翁地位和能力,是开发职工智力,挖掘企业潜力,提高经济效益的创造性工作,它致力于推动技术进步和提高职工素质。它一方面可以解决企业生产经营中的的现实困难和矛盾,另一方面组织广大职工参与,可以全面降低成本,提高产品质量和生产率,实现速度和结构、质量和效益相统一,此外,它还可以促使广大职工的文化技能素质不断提高,使企业从战略上适应市场竞争的要求,为企业经济效益最大化打下良好基础,创造方便条件。
二、贯彻落实科学发展观,明确激发职工创造活力,是为推动科学发展作贡献的主要任务
(一)把“当好主力军、建功‘十一五’、和谐奔小康”劳动竞赛作为工会激发职工创造活力,为推动科学发展作贡献的切入点
1、开展劳动竞赛提高职工队伍的技能水平。要大力实施职工素质建设工程,不断提高职工综合素质,增强学习能力、创新能力、创业能力,加快培养一大批知识技能型、技术技能型,复合技能型人才,发挥他们在关键技能岗位以及解决技术难题、开展技术攻关等方面的带头作用,促进高技能、高素质、高水平人才队伍不断壮大。要把加强培训与职业资格等级认证相结合,与“创建学习型组织、争做知识型职工”活动相结合,增强技能培训的针对性和实效性。要广泛开展技术比武和岗位练兵活动,掀起学技术、比技能、创一流的热潮,为加速社会主义现代化建设提供强大的智力支持和人才保证。
2、开展劳动竞赛提高职工自主创新能力。自主创新能力是国家竞争力的核心。一个国家只有拥有强大的自主创新能力,才能有效地应对激烈的国际竞争。习近平同志在中国工会十五大祝词中说:“工人阶级在夺取全面建设小康社会新胜利中发挥主力军作用,就要坚持走中国特色自主创新道路,加快建立以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系,引导和支持创新要素向企业集聚,促进科技成果向现实生产力转化方面贡献智慧和力量。”深入实施以推动技术进步为主题,以开发具有自主知识产权的核心技术为重点的劳动竞赛,就是按照党的十七大提出的注重培养一线创新人才的要求,团结动员广大职工积极参加自主创新的实践,实现科教兴国和人才强国战略,推动建设创新型国家;在广大职工中深入开展以“五小”为主要内容的技术革新、发明创造活动,展示技术创新成果,促进科技成果转化,实现全面协调可持续发展战略,推动创建创新型企业;要注重培养知识型、技能型、复合型职工,切实增强职工的创造能力,推动建设创新型职工队伍;以争当争做“创新能手”、“创新示范岗”和“创新型班组”为载体,引导和鼓励职工在技术创新的实践中发挥聪明才智,多出成果。
3、深入开展节能减排竞赛活动,促使企业又好又快发展。广泛开展节能减排竞赛活动,推广应用资源节约、替代和循环利用先进适用技术,实现节约发展、清洁发展、安全发展和可持续发展,推动资源节约型、环境友好型社会的建设。广泛开展合理化建议、技术革新、发明创造、职工技术交流和技术协作,激发广大职工的创造潜能和活力,促进企业发展重点、难点和关键点问题的解决,为建设创新型企业和创新型国家作出重要贡献。
4、开展劳动竞赛切实维护职工的合法权益。继续深入开展劳动竞赛活动,加强安全技术人才培养和职工安全技能培训,大力普及安全知识,培育企业安全文化,增强职工安全意识,促进企业提高安全生产水平,充分发挥群众安全监察组织作用,加大安全生产监控力度,督促企业加大安全生产投入,落实安全生产措施,强化企业安全生产管理,积极参与事故处理工作。
(二)把合理化建议、技术改进和全员技术练兵等活动作为激发职工创造活力,为推动科学发展作贡献的主要内容
合理化建议、技术改进活动是发掘职工群众智慧和创造力,推进科技创新,使广大职工能够立足于本职岗位,以主人翁的姿态去解决生产中的技术难题,有效地提高产品的质量和产量,降低成本,实现经济又好又快发展的有效途径。同时,它对推动企业生产技术进步,改善经营管理产生直接影响,从而增强企业活力,提高企业经济效益,推进企业民主管理和劳动关系的协调,促进企业发展与维护职工权益的统一。全员技术练兵、技术比武活动,是提高职工业务素质,推进科技进步的重要方式。要不断扩大职工的参与面,提高比武的科技含量,为培养一大批知识型劳动者创造条件。要达到体能、技能、职能的有机结合;知识性、时代性、效益性有机结合;岗位练兵、岗位成才、岗位致富的有机结合;技术革新、开发产品和推广新技术的有机结合;技术比武、技术传授和名师带徒的有机结合。
(三)把大力弘扬劳模精神作为激发职工创造活力,为推动科学发展作贡献的主要激励手段
劳动模范是社会先进生产力和工人阶级先进思想的杰出代表,是广大职工群众学习的榜样。把劳模的先进生产技术传播到广大职工中去,可以使社会经济的发展水平得到迅速提高,社会生产力得到加快发展。同时,用劳模的先进业绩教育、激励职工,就可以营造“劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大”的社会氛围,把职工中的巨大潜能充会调动起来,激励职工把聪明才智全面展示出来,把积极性和创造性发挥出来,使广大职工看到自已的力量和榜样,进一步调动广大职工投身改革和建设的主人翁意识与创造活力,充分发挥工人阶级的主力军作用。
(四)以创建“工人先锋号”活动作为激发职工创造活力,为推动科学发展作贡献的主要载体
创建“工人先锋号”活动是以党的十七大精神为指导,全面落实全心全意依靠工人阶级的指导方针,充分发挥工人阶级的先进性,团结动员广大职工在全面推进社会主义现代化建设,实现经济又好又快发展的进程中充分发挥工人阶级主力军作用的重大体现。
三、贯彻落实科学发展观,激发职工创造活力,为推动科学发展作贡献应着重注意以下几个问题
(一)引导和教育广大职工转变观念,增强创新意识
激发职工创造活力,为推动科学发展作贡献关键是教育职工转变观念。通过开展多种形式的活动,引导广大职工充分认识经济技术创新对国民经济发展的重要作用,工人阶级一定要承担起历史赋予的使命,发挥现代化建设主力军作用,充分展现主人翁风采,树立“劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大”的时代新风,使创新智慧竞相迸发、创新能量充分释放、创新成果大量涌现,树立人人都是创新主体的新观念,坚持走中国特色自主创新道路,增强市场竞争意识和创新意识,使广大职工积极投入到创新活动中来,为推动科学发展作贡献。
(二)强化岗位技能和新技术培训,培育适应现代科学技术发展的学习型、知识型、创新型职工队伍
要充分利用工会各种活动阵地,积极协助企业行政对职工进行多层次、多门类、多样化的培训。培训要与职工岗位成才、一专多能等需求紧密结合,要在广大职工群众中营造学习探索风气、革新创造风气、求真务实风气,要突出现代新技术的培训,提高广大职工的科学文化素质和岗位技能水平,培养更多掌握新知识、新技能、新本领的知识型工人和一线创新人才,为建设创新型国家和创新型企业充分施展才华。
(三)提高职工自主创新能力,为推动科学发展与促进社会和谐提供方法和途径
加快提高自主创新能力,是“十一五”时期引导我国经济发展的重要任务,是推动科学发展的战略基点。提高职工自主创新能力,要加快建立以企业为主体、市场为导向、产学研结合的技术创新体系,促进科技成果向现实生产力转化。组织动员广大职工把增强企业科技开发、市场竞争和抵御风险能力作为主攻方向,紧紧围绕技术创新、管理创新、新产品开发、市场开拓、节能降耗、提高质量、增进效益、搞好服务,开展多种形式的创新活动,推动科学技术发展,增强企业的核心竞争力,提高企业效益。
(四)要发挥劳模、技术能手、能工巧匠、技协会员在推动科学发展中的骨干作用
劳动模范是工人阶级的优秀代表,是民族的精英、国家的栋梁、社会的楷模,是建设我国社会主义物质文明和精神文明的先锋。他们不仅有忘我的奉献精神,而且很多是技术带头人,极大地调动了职工岗位成才的积极性,在广大职工中掀起了学技术、比技能,立足本职、争创一流的热潮,有力地推动了职工队伍技术素质的提高和高技能人才队伍建设,他们树立的是面旗帜,凝聚着时代精神,是当之无愧的时代领跑者。在激发职工创造活力,为科学发展作贡献中,要特别重视发挥劳动模范的示范带头作用。
(五)创新多种形式的激发职工创造活力的活动,为推动科学发展作贡献
要坚持从企业的实际出发,组织职工深入开展劳动竞赛、合理化建设、技术革新、技术协作、发明创造、技术比武、岗位练兵等群众性技术创新活动。在劳动竞赛中,要围绕抓好各方积极性、激发职工潜能,推进技术进步、促进生产经营任务完成来开展,实现技术、材料、管理的创新。工业企业要重点围绕产品、质量、成本、效益来开展活动,实现技术、工艺、设备、材料的创新。
作者单位:中平能化集团开封炭素有限公司
作者简介:罗淼(1980― ),男,河南临颍人,政工师,经济师,大连理工大学本科学历,管理学学士学位,研究方向:工会理论与实践。
参考文献:
[1]胡锦涛总书记.《党的十七大报告》
[2]胡锦涛总书记.《在全党深入学习实践科学发展观活动动员大会暨省部级主要领导干部专题研讨班开班式上的讲话》
[3]毛泽东主席.《关于正确处理人民内部矛盾的问题》
[4]王兆国工会主席.《中国工会十五大报告》
