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    17岁,选修一堂恋爱课

    时间:2021-02-05 04:00:17 来源:雅意学习网 本文已影响 雅意学习网手机站


      有研究资料说,一个人,在十七八岁,就形成了自己的婚姻观。
      在一个人的青少年岁月,其主业固然是学习、考试或者工作,在这个年龄,为人生的各种硬件做准备。但无论多么优质的硬件,如果没有涉及人生幸福的各种软件相匹配,人生都是抱残守缺的。但,人生的软件,并非电脑的软件,在硬件配备的时候,拿上一笔钱去电子市场买回来临时安装就是了。涉及人终生幸福的许多观念的种子,在人生早年适时播下,才会有人生美满的水到渠成。
      学校教育,更多教给我们专业知识;家庭教育教给我们为人处事;情感教育,更多是学校教育、家庭教育、社会教育和自我教育的综合结果。情感,是一个人终生幸福与否的核心软件。情感教育,是一个人获得的最早教育,也是一个人要延续到生命结束时候的最终教育。我们的生命,就来自无可置疑的两性关系;我们的成长幸福与否,也取决于生育我们的父母是否相爱,是否能够共同为孩子的生命担负责任;我们的情感,不仅决定了自己的幸福,也影响和决定了父母与自己子孙的幸福。抽空选修一堂恋爱课,以备将来的生活考试,应该和学习语文数学物理等量齐观吧。
      春天,是女性的节日。女儿节也好,妇女节也好,春日万物生发繁花似锦,都把女性的美好渲染到无以复加。女性正是这个世界最美好的生命源泉、情爱源泉、力量源泉。《启迪》3月上,我们做了专题《女性的7条S线》,来探讨女性展现自己独立风采的7项最优异的品性;本期专题来探讨,在人间最美好的两性关系中,女性另外的一些含蓄大雅,如何让男人女人和老人孩子都幸福,让这个世界更加美好进步。(文/赵婕)
      
      “打工皇帝”的皇后
      
      ●文/钟钟○图/潘英丽
      大三时,唐骏意识到自己的专业没有多少前途,父母又让他一毕业就回家完婚。为躲婚,从大三上学期寒假开始,他就没有回家,天天在操场上练习投篮来磨练意志。他无数次地问自己:下一步的路该怎么走?这时,他遇到了孙春兰,两人一见钟情。
      本科毕业后,唐骏争取到了留学资格,最后去了日本留学。去日本前夕,唐骏和孙春兰结为夫妻。唐骏留学一年后,孙春兰也进入了名古屋大学深造,他们把发明的VCD打分机软件卖给三星公司,获得了8万美元,然后踏上了美国国土,注册成立了3家公司。
      在美国,唐骏的出色表现让他进入了微软的视线,微软把橄榄枝伸向了唐骏。唐骏很犹豫,这意味着要关掉自己的3家公司。孙春兰对唐骏说:“我们不是已经意识到,自己的企业任它怎么快速发展,都很难赶超微软吗?微软的奥秘在哪里?难道你不想洞悉微软强大的秘密?”听了妻子的话,唐骏毅然卖掉公司,进入了微软。
      8年后,唐骏成为微软大中国区技术中心的总经理,去上海赴任。孙春兰整整考虑了一个月,写了一封信,叫丈夫到了上海之后再打开。
      来到上海后,唐骏发现微软(中国)公司的霸气使得公司上下浮动着狂躁之气,这给他的工作带来了不少麻烦。一个周末,他打开了夫人的信。在大16开的信笺上,只有两句短语:“你对你的部下能像对女儿那样吗?你的公司离‘好家庭’还有多远?”
      唐骏开始组织运动会、拓展训练、井冈山之行等。即使是在火车上,他也没忘了团队建设。一上车,每位微软员工都在包厢内发现了礼物袋,里面有小食品及矿泉水、洗漱用具。车厢内还有彩纸、彩笔等各种装饰用品。广播里传出了主持人——微软两位员工的声音,告诉大家现在要用手里的东西装饰各自的车厢,然后评出最有创意奖。一年后,上海微软的员工离开率只有3%,而中国IT业的平均离开率是17%。
      2002年3月,微软(中国)公司总裁高群耀突然辞职,微软美国总部要求唐骏立刻去北京走马上任,唐骏打电话给远在西雅图再次怀孕的妻子,和她商量。孙春兰睡觉的时候满脑子都在想着他的事,睡到半夜三更,肚子疼得要命,产期整整提前了两个星期。
      当时,唐骏的父母刚从中国赶到西雅图照顾孙春兰,孙春兰让公婆照顾好孙女,让同事半夜赶到她家里,把她送到医院。第二天上午快要生的时候,护士问她:到你生孩子的时候这个房间里面真的只有一个医生、一个护士和你吗?被护士这么一问,她感觉有点凄凉,流下了眼泪。
      还好是顺产,孩子生下后,唐骏从中国给她病房里打了一个电话,说你和小孩都好,那我就不用回来了。唐骏说他已经决定要去北京了,孙春兰同意了。
      4天以后,唐骏突然出现在孙春兰面前,她大吃一惊。唐骏从中国跑回来一趟美国,就是为了回来看她和孩子一下,她的眼泪一下子就流下来了。
      2004年,唐骏离开了微软,带着“微软终身荣誉总裁”的名衔跳槽盛大。唐骏的“盛大之旅”走过了将近四年。2008年4月,唐骏应福建新华都实业集团董事长之邀去做总裁。在没有转会制度保障的情况下,风险不对称地集中于职业经理人一方。孙春兰再次献上妙计,可以借鉴20世纪90年代硅谷的转会费制度,唐骏获得了新华都的转会费10亿元,以股票形式兑付,这是中国职业经理人制度不断走向完善的表现。
      摘自《武汉晨报》
      
      她推动“百度”向前走
      ●文/孙欣○图/潘英丽
      马东敏是纽约留学生圈里的“公主”,出身于中科大少年班,19岁即毕业出国,聪慧度在圈里首屈一指。1995年4月,李彦宏见到马东敏第一眼便产生感情。同年10月,两个人在新泽西举办了婚礼。
      成家后,李彦宏的事业一路突飞猛进。1997年,李彦宏加入Infoseek(搜信)公司,成为信息搜索领域的杰出专家,在硅谷买下豪宅名车。
      李彦宏的别墅门前也同时出现了一块菜地,马东敏却火了,再高的薪水也是给人打工,她对李彦宏说:“你在信息技术领域是顶尖专家,应该独立创业。”
      几周后,下班回家的李彦宏被一片狼藉的菜地惊呆了:长得好好的芹菜黄瓜田变成了一片草坪。“我的芹菜马上就要收获了,你为什么把它们毁了?不尊重别人的劳动成果,不爱惜粮食,做出决定前不和我商量……”等李彦宏发泄完,马东敏却说:“我不毁掉菜地,菜地就会毁掉我的丈夫。你是世界顶尖的IT专家,我不能让你成为一个加利福尼亚农夫!”
      妻子的当头棒喝把李彦宏惊出一身冷汗。到了1998年,公司决策者把发展方向转为传统媒体,甚至打算放弃搜索引擎技术。眼看着明天就要英雄无用武之地,自己怎么可以停下来吃老本了?
      马东敏给丈夫出了个主意:当年正是两个美国小伙子听取了李彦宏的设想方案,创办了Google,眼看人家成为亿万富翁,李彦宏悔得肠子都青了。“搜索引擎技术是你长项,不如回去搞一个中国版的Google!”
      合作伙伴也是妻子推荐的:马东敏知道丈夫需要的是一名有丰富销售经验的合伙人,曾经与自己同在一家医药公司共事、知根知底的同事成了不二人选。
      回国创业前,马东敏做出决定:让丈夫回国,自己留在美国继续发展。“这样,即使他创业失败了,我的收入还能保证支撑得起这个家。”2001年,中国互联网进入泡沫崩溃期,百度公司遇到创办以来的第一个冬天。在巨大的压力下,李彦宏沙哑着嗓子给大洋彼岸的妻子打电话,对未来的悲观情绪让他忍不住要去试探妻子的承受底限:“如果真的过上没有房子、没有车子的生活,你能承受得了吗?”
      没有谁比自己更清楚丈夫此时的虚弱。李彦宏没有在电话里听到妻子的答复——甚至当他说完这句话后,听到的是电话被挂断的嘟嘟声。还有什么比这更能说明妻子的态度?他苦笑。其实,就在挂断电话后的几分钟里,马东敏已经买好了回北京的机票。
      “你别忘了,Google那两个小家伙,还是你的学生呢,他们现在每个人都已经拥有30亿美元的身价了。”李彦宏站在机场,傻愣愣看着仿佛从天而降的妻子,尽管迎头就是板着脸的训斥,但他的内心甜蜜无比。

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