风清气正催人进文明花开满园春
时间：2021-06-17 04:00:20 来源：雅意学习网 本文已影响 人 
近年来，七一八所按照中央精神文明建设工作的总体部署，在各级文明委的正确领导和大力支持下，认真贯彻“两手抓、两手都要硬”的方针，坚持重在建设、久久为功，坚持统筹兼顾、创新思路，以培育和践行社会主义核心价值观为根本，不断加大群众性精神文明建设工作的力度，广大职工的精神面貌发生了深刻变化。七一八所先后荣获中央组织部等六部委联合授予的高新技术武器装备发展建设工程突出贡献奖、河北省五一劳动奖状、中船重工先进基层党组织、组织人事工作先进单位、财务工作先进单位、法制宣传教育先进单位，连续第6次荣获“中船重工非船装备产业突出贡献单位”称号，第7次荣获“河北省质量管理小组活动优秀企业”称号，连续20年荣获“河北省文明单位”称号等。
牢记使命，军民融合，奋力谱写新时代高质量发展新辉煌
发展是硬道理，高质量发展是第一要务。作为海军武器装备研制中唯一的化学技术应用研究所，七一八所秉承“兴船报国创新超越”的企业精神，按照习近平总书记提出的“集中精力、周密组织、精心操作、精益求精”十六字要求，以中船重工建设船舶行业以军为本、军民融合、技术领先、产融一体的创新型全球领军企业战略目标为指引，全力做好重点军工项目科研生产，全所干部职工甘于奉献，刻苦攻关，保质保量完成各项军工科研生产任务。
七一八所根据国防现代化建设的战略需求，以“化学”为根基，以“气体”为核心，以“材料”为拓展，不断扩展延伸专业技术，形成了高能化学、生命维持、集体防护等研究方向，相继研制出上百种装备于我国各型潜（舰）艇上的新型设备，建立了中国船舶工业化学物质检测中心、化学计量测试检定站、博士后科研工作站和船舶与海洋结构物设计制造、应用化学、环境工程等专业硕士研究生培养点，拥有高能化学工程、电解水制氢、气体净化、分析检测等现代化实验室。
在履行好保军强军首责的同时，七一八所紧跟国家战略新兴产业发展规划，推进实施创新驱动发展战略和军民融合发展战略，充分发挥军工技术优势，发掘和聚合内部资源，加强与国内外大公司合作，不断创新商业模式，强力推进特种气体、空气净化、新材料“三大”支柱产业和氢能应用、环境工程、安防及仪器、健康养生、特种装备“五大”重点培育产业快速发展。
目前，七一八所以三氟化氮、六氟化钨等产品为代表的特种气体主要技术指标达到国际先进水平，生产能力不断提升，国内市场占有率及产能始终保持第一，并畅销美国、英国、德国等多个国家。水电解制氢设备创单台产氢量世界纪录，承建郑州宇通客车等多个加氢站项目，并为中车唐山公司生产的世界首列商用燃料电池机车提供加氢服务，成为该领域国内最大供应商。核电站安全用消氢装置、测氢装置、过滤排放系统技术水平达到国际先进、国内唯一，被列入国家能源局应用技术研究及工程示范项目，不仅进入国内所有核电机组，还走出国门为巴基斯坦恰希玛、卡拉奇核电项目提供设备，在我国核电国产化的进程中发挥着重要作用。该所己成为国家火炬计划邯郸新材料产业基地、国家科技兴贸新材料创新基地、国家新型工业化军民结合产业示范基地的骨干企业及首批河北省军民融合型企业。
组织落实，措施到位，文明单位创建工作扎实开展
七一八所坚定贯彻执行党的路线、方针、政策，自觉坚持“两手抓，两手都要硬”。所党委坚持把文明单位创建活动作为主要工作，把文明建设工作列入议事日程，每年多次召开不同范围的专题会议，研究部署文明创建工作。坚持两个文明一起抓，执行“一岗双责”责任制，文明建设由所党委书记主抓，其他领导协助抓。在工作部署上，党委工作要点紧紧围绕科研生产中心任务，行政工作要点把精神文明和企业文化建设作为重要内容之一。在组织机构上，设立文明委，并随着人事变动及时调整，文明办设在政治工作部，形成党政工团齐抓共管，全体职工积极参与的良好局面。在经费投入上，修路、绿化、美化，每年列入经费预算，使科研区、生活区、产业区园林化。
每年年底开展的文明建设考核、评比和表彰是七一八所辞旧迎新的重要形式。通过红旗文明单位、红旗文明班组、文明职工标兵的评选表彰，引导广大职工树立爱所爱岗、争创一流的敬业精神，树立干一行爱一行、踏实工作、无私奉献的工作精神。2016年评出文明职工标兵12名，红旗文明单位3个，红旗文明班组10个；2017年评出文明职工标兵12名，红旗文明单位4个，红旗文明班组10个。文明创建工作已经成为该所职工心目中的一件大事，在职工中入脑入心，在全所形成了学先进、赶先进、争做先进的良好氛围。
深化思想教育，弘扬军工文化，全面推进职工道德教育
七一八所坚持在全体职工中开展以理想信念和时代精神为主要内容的思想教育，结合军工研究所特点，充分利用报告厅、视频会议室等，作为所党委中心组、中层干部、党员骨干及全所员工定期进行道德教育的主要阵地，广泛深入开展社会主义道德教育、理想信念教育、爱国主义教育、爱所爱岗教育和职业道德教育。組织党员学习领会党的十九大报告及党章，深入开展“学先进、当先锋、做表率、比贡献”主题活动，到涉县129师司令部旧址进行革命传统教育，开展“新党员入党宣誓、老党员重温誓词”活动。开展“喜迎党的十九大”“迎国庆、庆中秋”主题征文活动，组织党员领导干部集中收看《将改革进行到底》《厉害了我的国》《榜样》等大型专题片，引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观。
文化建设是研究所发展的灵魂、创新的源泉。七一八所不断总结创业历程，按照继承、融合、创新的原则，对企业文化进行整合，着力构建具有七一八所特色的军工文化，培育支撑快速发展的价值观，形成了以“解放思想、创新无限、追求卓越、勇攀高峰”为特征的创新文化，以“以人为本，依法治所，全员健康，本质安全，预防为主，持续改进”为特征的安全文化，以“恪尽职守、铸造精品”为特征的质量文化，以“严守制度、慎之又慎、警钟长鸣、防患未然”为特征的保密文化，以“遵纪守法、克己奉公、作风正派、自尊自爱”为特征的廉洁文化。特色军工文化凝聚和激励干部职工的热情，使全所保持旺盛的生机与活力，保持和夯实蓬勃的发展后劲。近两年来，七一八所没有发生过重大安全事故、质量问题、环保事件和失泄密事件，实现了全所平安发展、和谐绿色发展。
