论如何培养煤矿基层团干的服务意识:服务意识的重要性总结
时间：2019-01-24 03:23:01 来源：雅意学习网 本文已影响 人 
摘 要：在煤矿企业的生产过程中，要想大力提高团组织的带头作用，必须努力把握社会主义社会的发展形势，认真落实科学发展观，大力培养煤矿基层团员干部的服务意识。文章从不同角度阐释了培养煤矿基层团干的必要性，并在科学发展观理论指导的基础上努力寻找培养煤矿基层团干服务意识的途径。
关键词：基层团干；服务意识；科学发展观
中图分类号：D297 文献标识码：B 文章编号：1009-9166（2011）026(C)-0239-01
在煤矿的生产过程中，基层团员干部对于促进煤矿企业的和谐发展，预防恶性事故的发生，起着非常关键的作用。在煤矿企业的生产过程中，要想大力提高团组织的带头作用，必须努力把握社会主义社会的发展形势，认真落实科学发展观，大力培养煤矿基层团员干部的服务意识。
一、培养基层团干的服务意识是服务煤矿青年职工的要求。在煤矿建设过程中，基层团干是基层团组织的领导核心，是团组织和基层青年职工的纽带。基层团干必须时刻唤醒自己的服务意识，想青年工人之所想，急青年工人之所急，全心全意为青年工人服务。现在的社会是社会主义市场经济体制下多变的社会，在这种多变的形势下，青年工人的思想势必会受到冲击，甚至会影响到青年工人正常的工作。有的青年工人在各种思想的冲击下，整天浑浑噩噩，不思进取，甚至还会出现悲观厌世的思想。在这种情况下，煤矿基层团干肩上的责任更加沉重，对问题的处理能力要求更高。
二、努力培养煤矿基层团干的服务意识是加强煤矿基层团组织工作的必要条件。煤矿基层团干是领导煤矿团组织正常开展团工作的领导核心，是广大青年职工的贴心人。煤矿基层团干是和煤矿工人中的青年团员联系最紧密、接触最多的直接领导，也是对煤矿工人中的青年团员影响最大的领导干部。煤矿基层团干的一举一动，都会给其他青年团员产生重要的影响，也会对煤矿团组织产生非常深刻的影响。从实际工作中来看，煤矿基层团干的工作能力以及工作作风就代表了基层团组织的工作能力以及工作作风。煤矿基层团干在基层团组织中所发挥的作用，将会直接影响到煤矿共青团在煤矿青年工人心中的地位，严重影响到煤矿团组织的战斗力和号召力。在这种情况下，煤矿基层团干的服务意识的强弱，服务质量的优劣，将会对煤矿团组织产生很大的影响。大力开展多种多样的活动是增强煤矿团组织的最有效的方式，在丰富多彩的组织活动中，基层团干可以通过各种服务搭建和青年职工联系的平台，同时还可以帮助青年工人提高自己的知识水平和工作能力。比如，煤矿团干可以组织开展采煤大比武、职工联欢会等各项活动。在活动的组织过程中，煤矿基层团干要始终保持清醒的状态，首先要明确活动组织的原则，哪些人参与，要达到什么效果；其次，煤矿基层团干还要认真为活动做准备，并认真分析在活动过程中会出现什么样的困难，并努力去解决这些困难。在整个活动进行的过程中，煤矿基层团干要努力做到为青年职工服务，通过为广大青年职工服务，不断提高自己的组织能力，应变能力以及服务水平。只有这样，才能够贴近青年职工的心灵，才能够真正做到为青年职工服务。
三、努力培养煤矿基层团干的服务意识
胡锦涛同志提出的“科学发展观”理论为我们努力培养煤矿基层团干的服务意识指明了方向，是推动社会主义现代化建设和个人成长必须坚持的理论思想。“科学发展观”的主要原则就是坚持以人为本，树立全面、协调、可持续的发展观，促进经济社会和人的全面发展。1、坚持科学发展观，创建新型的团组织关系。要想做到坚持科学发展观，创建新型的团组织关系，作为煤矿基层团干，必须大力加强科学发展观的理论学习，确立牢固的服务意识，改变传统的服务方式，只有这样，才能更好地为广大青年工人服务。在生活生产过程中，基层团干要深入青年团员的生活和工作之中，倾听他们的心声，并在此基础上精心打造符合青年工人成长的服务平台，切实解决青年工人在生活、生产过程中遇到的困难。在对青年工人服务的过程中，煤矿基层团干要正确引导青年职工的健康成长，提高他们的专业技术水平。煤矿基层团干无论从年龄上，还是从思想上都比较接近广大青年工人，因此更容易跟他们进行沟通，从而建立牢固的干群关系，这样可以随时随地地了解青年职工们不同的要求，随时随地为他们服务。在工作过程中，要将团干和青年工人之间的关系转变为朋友关系，通过朋友关系，可以跟他们进行心与心的交流，从上下级之间的关系变为平等的对话关系。2、坚持科学发展观，大力加强煤矿基层团干的服务体系建设。煤矿基层团干要想搞好服务，必须大力加强基层团员干部的服务体系建设。在工作中，我们要认真分析时代的特点和要求，并努力结合煤矿青年工人的思想实际状况，努力创建政治思想教育平台，通过各种学习制度保证平台建设的有效性，从而引导广大青年工人树立远大的理想，并形成正确的人生观、价值观；基层团干要认真组织各项娱乐活动，通过各项娱乐活动使青年工人的身心得到放松；基层团干还要努力打造青年工人之间交流的平台，通过各项活动促进青年工人在业务上、思想上进行交流，促进他们的共同成长。
总之，培养煤矿基层团干的服务意识是一件相当复杂的问题，不是简单的一两句话或者坚持一两个月就能解决的问题。要想进一步提高服务意识，广大基层团干除了要从思想上重视以外，还要付诸于行动，将为青年工人服务的思想意识渗透到生活和生产的每一个细节，只有这样，才能提高自己的服务意识，将服务工作做得更好。
作者单位：义煤集团石壕煤矿团委
参考文献：
[1]吴斌.对加强基层团干部队伍建设的几点思考.金山企业管理.2011.03.
[2]王秀华.新形势下增强团组织号召力和凝聚力的途径探析.河北青年管理干部学院学报.2011.04.
[3]王栋.准确把握青年思想动态加强企业共青团工作有序开展.工会博览：理论研究.2011.04.
