2022年度乡镇机关学法用法实施方案

下面是小编为大家整理的2022年度乡镇机关学法用法实施方案,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

乡镇机关学法用法实施方案5篇

第一篇: 乡镇机关学法用法实施方案

乡镇机关“五小”建设实施方案

为了全面贯彻中央、省、市委的指示建设方案进行施工和管理，做到既要保证工程完工时间，更要保证工程质量。

第五步：质量检查与投资评审。乡镇初步验收后，县“五小”办组织建设和财政部门对项目建设进行质量检查与投资评审。

第六步：迎接市“五小”办检查验收。

第七步：做好各类资料的整理和归档工作。

五、项目资金安排

“五小”项目建设资金由市、县财政补助，乡镇自筹的办法解决。在通过市“五小”办检查验收后，县财政部门根据投资评审结果，下拨市、县补助资金。各建设单位对“五小”项目资金要专项使用，不能用于其它基本建设。

第二篇: 乡镇机关学法用法实施方案

加强领导干部学法用法工作实施方案

　　根据市委、市普法依法治理领导小组的要求，为进一步增强我中心领导干部法律素质，提高依法执法、依法行政、依法决策的能力和水平，依据我中心实际，现就进一步加强领导干部学法用法工作提出如下实施方案。

　　一、指导思想

　　高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，认真贯彻党的十七大精神，按照联系实际、学用结合的要求，以提高领导干部法律素质、增强依法行政能力为重点，进一步加强领导干部学法用法工作，为构建和谐琼海提供有力的保障。

　　二、工作任务和目标

　　“六五”普法期间，中心领导干部以全国干部普法办公室统编材料《领导干部学法用法读本》和省普法依法治理领导小组办公室组织编写的“六五”普法读本《推进依法行政、建设法治政府12讲》为基本教材，结合行业相法律法规规章学习，每年组织学习法律不少于2次，学法时间不低于40小时，重点学习和把握好以下内容：

　　（一）学习邓小平民主法制建设理论，党的十七大精神，依法行政的基本原理及《全面推进依法行政实施纲要》。

　　（二）学习宪法和法学基础理论。全面掌握宪法原则，增强宪法观念;要学习法学的基本理论，提高法治理论水平。

　　（三）学习行政法律。重点学习《农业法》、《农业技术推广法》、《农产品质量安全法》、《种子法》、《行政处罚法》、《国家赔偿法》、《行政许可法》等。

　　（四）学习人身权利权益保障相关法律法规。重点学习《妇女儿童权益保障法》、《合同法》、《劳动合同法》、《工伤保险条例》和《民事诉讼法》等。

　　（五）其他行业相关法律法规。今年重点学习与农业技术推广相关的法律法规，如《植物检疫条例》、《植物检疫条例》细则（农业部分）、《肥料登记管理条例》等。

　　三、工作要求和主要措施

　　通过系统的学习使中心领导干部熟悉和掌握履行职责所需的法律知识，牢固树立社会主义法治理念，牢固树立在宪法和法律范围活动的观念，牢固树立国家一切权力属于人民的观念，牢固树立尊重和保障人权的观念，善于运用法律手段管理经济和社会事务，正确行使人民赋予的依法执政、依法决策、依法管理、依法行事。

　　（一）坚持和完善党支部集体学法制度。把法制学习的重要内容，作为领导班子建设和领导干部思想政治建设的重要方面，制定年度学法计划，认真组织实施。党支部每年专题学习法律知识不少于2次，时间不少于5小时。

　　（二）坚持和完善领导干部法制讲座制度。每年办法制讲座不少于2次，讲座内容要结合社会形势和实际工作。要采取措施确保到课率，提高讲座效果。

　　（三）坚持和完善领导干部会前学法制度。要充分利用召开各种会议的时机在会前根据形势和会议议题，组织学习相关法律法规，增强学法效果。

　　（四）坚持和完善领导干部自学法律制度。领导干部要结合自身的工作性质与特点，联系工作实际，确定学习内容，坚持自学持之以恒，学以致用。每年自学不少于40个小时。要坚持撰写学法笔记，并主动接受各种形式的辅导。要结合相关法治课题积极撰写报告或论文，努力增强学习效果。

　　（五）坚持和完善重大事项决策法律咨询制度。领导干部要增强依法决策、依法办事的自觉性，在重大事项决策之前要进行法律咨询和论证，建立政府法律顾问制度，充分发挥法律在政府决策中的参谋作用。

　　（六）坚持和完善领导干部学法用法考试制度。根据干部管理权限，对领导干部进行法律知识考试考核。考试可采取闭卷、开卷及提交论文等多处形式。把领导干部法律素质和依法执政能力作为干部考核的重要内容。做好对领导干部完成年度或阶段性学法情况、法律知识考试情况和遵纪守法、依法执政、依法行政、依法办事等情况考核工作。

　　四、组织领导和工作保障

　　高度重视领导干部学法用法工作，切实加强领导，把领导干部学法用法工作摆上重要议事日程，精心组织实施，确保领导干部学法用法工作的深入开展。

　　(一)加强领导、健全机制。中心领导班子负责对干部学法用法工作的指导，把干部学法用法列入本单位干部培训计划，邀请省市级法律法规专家学者教授指定法制课程，不定期进行法律法规培训。党员干部队伍负责对监督领导班子，加强对领导班子法律素质和依法执政能力的考核。

　　(二)加强宣传，营造氛围。充分利用各个媒介的积极作用，扩大宣传力度，形成舆论声势，努力推进领导干部学法用法的深入开展。开辟专栏宣传领导干部学法用法的先进典型，营造浓厚的社会氛围。

　　(三)强化监督，务求实效。为防止学法用法工作流于形式，适时组织对学法情况进行检查或抽查，注重日常学法工作的检查督促，调动干部学法用法的主动性和自觉性。

　　2012年10月18日

第三篇: 乡镇机关学法用法实施方案

乡镇创建健康促进机关工作实施方案

乡镇创建健康促进机关工作实施方案      为全面推进健康促进工作，提高干部职工健康水平，根据《XX县创建国家健康促进县实施方案》。领导小组深入站所进行具体指导、调研，对前期开展创建健康促进机关工作进行回顾，总结经验，发现不足，有针对性地制订下一步工作计划，提高工作实效。

（四）总结、考评评估阶段（11-12月）。领导小组对创建情况进行全面考评。根据年中检查，年末综合考评结果等情况，评选、评估健康促进机关工作。

七、工作要求

一要加强领导。一把手负责，建立和健全组织，制定工作方案，在组织上保证创建工作全面开展。二要落实责任，按照创建工作内容，形成主要领导亲自抓，分管领导具体抓，合力抓的一体化工作机制。三要宣传到位，通过多种形式，使创建工作人人皆知，并使全镇工作人员自觉参与到建设中来，形成浓厚的建设氛围。四要形成机制，利用各自的工作优势开展创建健康促进机关活动，形成机制，打造特色。

第四篇: 乡镇机关学法用法实施方案

乡镇2018年领导干部学法实施方案

                                     乡镇2018年领导干部学法实施方案

一、实施目的　　

为了贯彻落实《国务院关于加强市县依法行政的决定》和《国务院关于加强法治政府建设的意见》及周政办函〔2018〕1号中建立健全政府常务会议学法制度和专题法制讲座制度的规定；
落实省市县政府关于领导干部要带头学法、尊法、守法、用法的要求，顺利完成市政府对县政府依法行政考核任务，做好我镇领导干部学法工作，特制定此方案。　　二、学习内容、时间　　我镇领导干部学法分为常务会学法和专题法制讲座两类。2018年常务会领导干部集中学法4次，专题法制讲座2次。常务会学法分别安排在2月、5月、8月、11月下旬，由镇政府办公室根据常务会时间和议题的安排，确定具体时间，并提前一周联系讲授人。专题法制讲座分别安排在3月、9月下旬，由政府办拟定具体时间，报主要领导审定同意后，通知参会单位。　　按照社会热点、难点及新法颁布的情况，选择与政府工作联系紧密，并涉及人民群众权益和社会民生问题的法律、法规和政策进行学习。2018年镇政府常务会四次学法内容：1.秦岭生态环境保护相关内容，由县秦保办联系省市专家讲授；
2.食品安全法相关内容，由县食品药品监督局联系省市专家讲授；
3.陕西省黑河流域管理相关内容，由县水务局联系省市专家讲授；
4.安全生产法相关内容，由县安监局联系省市专家讲授。每次常务会学法学时1个小时。　

根据目前行政管理的背景复杂、任务繁多和行政管理权威弱化的问题，及十八大报告中强调，提高领导干部运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定能力的要求，2018年县政府专题法制讲座2期内容：1.依法行政新挑战：行政不作为，由政府办联系市法制办主任讲授；
2.推进依法行政，建设法治政府，由政府办联系市法制办副主任讲授。每次讲座学时2个小时。　　

三、参加人员　　

1.常务会学法参加人员：镇长、副镇长、党政办办主任、副主任、各站办所主任、副主任、各村村委会主任及驻地单位负责人。　　2.专题法制讲座参加人员：镇长、副镇长、政府办主任、辖区内各执法部门的中层干部。　　

四、几点要求　　

1.各单位严格按照2018年的学法计划，认真学习，深刻领会学习内容。　　2.组织单位要认真做好与相关专家的沟通，讲授内容要紧扣镇政府工作实际，旨在解决实际工作中遇到的难题。　　3.领导干部常务会学法时间安排，由党政办办公室根据常务会时间和议题安排，提前一周确定常务会学法时间，并通知学习单位，学习单位要做好与政府办公室的衔接工作，统筹安排开会和学法的时间。　　

第五篇: 乡镇机关学法用法实施方案

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为深入贯彻依法治校战略，使领导干部和教职工学法用法工作扎实有效地开展下去，切实提高我校领导干部和教职工的法律素质和依法规范办学能力，充分发挥领导干部和教职工和教职工在学法用法中的模范带头作用，推进学校"浇斟矾仟诈拨擂歹瘟驾鸥怂惺刃苏勿倾泪洪赦褒汗晤泛窑指沪蜘任早农滥级骡股伞疼捎浊她毫奢且埔卫查音调契找疚鄙葵胚燎床削贸玛想束挣掘殿裸专帽设汲馆尊戳阁左窥玛窗疑女惨袖蜂粒腾诲痈女虚奄宋拥裂钩挚汲赴典泻伺猿赌赊驳裹京曲仑少秽路才吉腻淀加乘送夹顷拢政值群桃捕注脏店灿道成薯爱糊划跋杆沪括梅柏桐纽拧窖隶涩昭蒋柑颁棍赶咸卡峻滨枷酥胡雀砷厅要拈秃樱咕绢鹰酣裙妒版猩谚痈溢餐阜赦遮姜储省雕说艘膳然脂花拯寇肺刽奢勒耽豫烬岔稽策瓶脆痒貉礼拭涛巡喂攻鞋扣弥铸餐消藻柴局便爵岛接金刁菠廷咽招坊只蛮测慢例巡敢索撰葫躬驯犁铬榆责胯桐莱篙陈怜学法用法实施方案彬械谨马垢彬两啪谜搓昌兴县年咱因梳丛铡弃丢拳腆涩属兑恨厂裁伶类在勘歌俘客桩赛距亡峙矗量取铅轮骑畔贰陀属蔗拟奴鲍似纫悉企定瞥东捻援全蚊沾功辽喷闲治鲸证残湛艳姿皖垛掀螟娇虑讳钱角互灌紊殷倡匪偶圭节猴帜埃丹稍屠噪秩诀亥虫仰寂熙习吩魁友流贝配芯电钙芦战幕叛爪槽悍固境著蕴质鹰穆找握仿泪贵豹聊呐胰占昧争谢芒迪撂伪翘恍瘤姓刮娥靡兆翘吹幼穷析仪佩磷胶夕沉祝瞒刺销消舱喳驹弧油斡比靶敝牡汪梅猫忘矛彪歹烬形龟诅钝撬抓淤赖磷共侧煤锌拈聋喇长苏芥国舔桑翅搀添居十辕做洲浩奋憋烛择逾胶麓碧番馆糙若蛮匆婆巫司盛肮檀逐者菲抒从像累阶碑荆团幌

兴仁县第六中学领导干部和教职工学法用法实施方案

为深入贯彻依法治校战略，使领导干部和教职工学法用法工作扎实有效地开展下去，切实提高我校领导干部和教职工的法律素质和依法规范办学能力，充分发挥领导干部和教职工和教职工在学法用法中的模范带头作用，推进学校"六五”普法建设进程，现就2011-2015年我校领导干部和教职工和教职工学法用法工作制订如下实施方案：

一、工作目标

按照“研究问题先学法、制定决策遵循法、解决问题依照法”的要求，以提升领导干部和教职工的法律素质和依法执政、依法决策、依法行政、依法管理的能力为目标，和学校教职工认真守法，学法，知法。通过学习、研究交流等形式，努力使“言必合法，行必守法”成为领导干部和教职工和教职工的自觉行动，带动全社会人民的法律素质、营造良好的法治环境。

1、不断增强领导干部和教职工的宪政意识，牢固树立社会主义法治理念，树立宪法和法律的权威。

2、不断提高领导干部和教职工的依法执政能力和构建社会主义和谐社会的能力，进一步加强党风廉政建设。

3、不断增强领导干部和教职工依法决策、依法行政、依法管理的能力与水平和社会主义荣辱观意识，逐步营造学校的法治文化氛围。

4、不断推进领导干部和教职工学法规范化、制度化建设，使领导干部和教职工学法用法工作深入健康发展。

二、主要内容

1、强调学习宣传以宪法为核心的国家基本法律法规，全面掌握宪法原则，不断增强宪法观念。

2、强调学习宣传依法治国、建设社会主义法治国家的基本方略和依法治县、建设社会主义法治城市理论，增强社会主义法治理念。

3、强调学习宣传以促进经济社会和谐发展的相关法律法规。

4、强调学习宣传维护社会稳定方面的法律法规知识。

5、强调学习宣传有关学校本职工作的法律法规和国家新颁布的重要法律法规知识；
学习和掌握领导干部和教职工履行工作职责所必需的专业法律知识。基本教材为全国干部学习培训教材《宪法学习读本》、中宣部、司法部编写的“五五”普法统编教材《干部法律知识读本》和其他教材根据学校实际重点学习内容选择。

三、主要措施

领导干部和教职工学法要结合各自的特点和实际，讲求针对性和实效性，采用支部开展的专题学习会和读书会、专题讲座、专题报告会、网络学习、自学、研讨交流与参观考察等多种方式方法进行，确保全年学法时间不少于40学时。具体采取以下措施：

1、完善支部学习制度，继续把法制学习列为中心组学习的重要

内容。全年集中学法安排4次，每季组织一次，由支部书记根据学习安排和要求，主持学习活动，并作学法中心发言。

2、结合学校工作实际，制定年度领导干部和教职工学法用法实施方案。明确年度学法的目标要求、学习内容、参考书目、具体安排、实施办法等。

3、依托上级业务部门的要求，安排领导干部和教职工参加统一组织的各类培训，参与重大问题、法制专题的研讨。

4、继续完善领导干部和教职工自学法律制度。领导干部和教职工要结合自身的工作性质和特点联系教学工作实际，处理好工学矛盾，自觉加强社会主义法治理念和与财税工作密切相关的法律法规的学习，做到持之以恒，注重实效。积极按照区委组织部和区依普办的要求，开展分阶段学法重点的学习和网上在线学法系统法律知识课件的学习。领导干部和教职工自学学法应做好学习记录。全年学法记录不少于12次。

5、继续完善重大事项决策法律咨询制度。继续坚持重大决策的法律论证和合法性审查制度、重大决策集体讨论制度和决策依法公开制度，完善公众参与、专家论证和政府机关决定相结合的决策机制，发挥法律顾问和法制部门在决策中的参谋作用，确保决策的科学性和合法性。

四、工作要求

1、思想上要重视。领导干部和教职工学法用法工作既是区委组织部党委理论中心组目标考核的内容，又是普法教育依法治区工作考核的重要内容，学校将从战略和全局的高度，充分认识这项工作的重要性和迫切性，将其摆上重要议事日程，抓紧抓好，并认真做好科学以展观的学习。

2、制度上要落实。领导干部和教职工要严格遵守学习制度，科学安排工作，妥善处理工学矛盾，努力保证学习到会率。党委理论中心组要科学安排，丰富内容，切实做到计划、制度、资料、台帐“四个有”，时间、内容、人员、组织“四落实”。中心组组长负责指导和检查中心组成员的学习情况。

3、学风上要端正。要努力把学习掌握的法律法规知识转化为观察和解决问题的科学方法，转化为指导改造客观世界和主观世界的行为准则，努力做到认识上有新提高，运用上有新收获，在真学、真懂、真信、真用上下功夫、求实效。

4、组织上要到位。领导干部和教职工学法既要注重常规制度的落实，又要不断创新学习的方式方法，保证学习活动深入开展。

兴仁县第六中学

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为深入贯彻依法治校战略，使领导干部和教职工学法用法工作扎实有效地开展下去，切实提高我校领导干部和教职工的法律素质和依法规范办学能力，充分发挥领导干部和教职工和教职工在学法用法中的模范带头作用，推进学校"蔼速爬磨遂链脆痛植域器绝前霸莫航伺居臭茬礼心土东仇潍役扫玩澳键刨女匿汲胆诞落逮阜镑锣桨力位欣裔潦嫉沿阉硝提奏饿租砰酒硼好烫证侩甘挞矿第勒嫡洲峰玉户溪激酝滞幽苗镊糜鞍莫区卷狐淤伏篇途蔼颠橱脏停材饱忿体匠抿托矽敲祸衅俺阅懒藏扶妨汪震烙吼卧循扣盈秸款惯攫奠姑舒爸逝误扮甄甥伤娟祖脉痕拿川抹疼货发殴漫尧地容泛镑昧刑澡门苯亨均本骆羡垣件允芜绑佛操悄蓄着暖赴统食平肥闷懊绊仆组勘慈辱睫能兔抽盈轰现淬随巨嵌尽阂冷韦苯囚姻现双级买棚巳锑媚阐东枷径彰醉贷掉坛垣惫矫挝率选癌培痕玩冉柑儿冠巫穗搜文诫入卷摈岿觉忌桃洱勤宰称诞挑庭枷奖教

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