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    公交要成为市民出行的首选|成为首选

    时间:2019-05-14 03:16:19 来源:雅意学习网 本文已影响 雅意学习网手机站

      他曾经“背水一战”,用非凡的魄力采用举债经营的方式带领郑州公交走出了面临“倒下”的困境;他始终把企业的发展放在第一位,果断地实行体制改革;他主持建设了郑州市快速公交系统,在行业内首次提出“公交优秀”的概念,在国内首创微型公交“招呼站”……
      他就是巴振东,郑州市公共交通总公司总经理,中国土木工程学会城市公共交通学会副理事长,2001年郑州市“五一”劳动奖章获得者,中国“优秀企业家”,全国用户满意杰出管理者。
      郑州市公共交通总公司始建于1954年,是郑州城市公共交通的主导力量。多年来,郑州公交坚持“立道致远,行公为民”的企业核心价值观,以改革发展为主线,创新管理、创优服务,实现了企业的跨越式超常规发展。2004年,郑州公交在全国公交行业中首批获得“中国用户满意鼎”,又先后荣获“全国公交系统先进单位”、“河南省文明单位”、“河南省改革开放30年卓越贡献国有企业”、“中国城市公交科技创新优秀企业”、“全国城市公共交通文明企业”等百余项荣誉。日前,《驾驶园》记者采访了该公司总经理巴振东,听他讲述郑州公交发展中的点点滴滴。
      举债经营,不改革就是死路一条
      巴振东表示,管理公交首先要确立正确的理念,那就是作为公益企业应承担起对社会提供优质服务的重任,公交企业要有个准确的“站位”,这个“站位”一定要高,公交企业不是一个局部的、独立的单位,而是民生工程中重要的保障者之一。
      巴振东回忆起他入行公交以来的所见所闻。事实说明,公交的改革与发展是同步的,改革与发展相伴而生。公交要生存就必须发展,否则就会被社会淘汰。这是巴振东入行公交以来得出的结论。他从一线员工,到公司副总,再到竞争上岗当上总经理,郑州公交的一系列体制改革他都是亲历者。
      履新总经理,巴振东感受到最多的是压力。由于票价低、政府补贴少,企业的现金流枯竭,员工工资都发不下来。上任三个月,没有从政府拿到一分钱,反而被告知“能干就干,不能干就辞”,巴振东的压力可想而知。巴振东说:“当‘等、靠、要’不再现实的时候,企业就要自力更生,以前的被动经营变成了主动求生存的责任,发展必须放在第一位。解放思想、转变思路是唯一出路。”就这样,在“等不来、靠不起、要不到”的情况下,巴振东带领郑州公交果断地尝试举债经营,走上了一条自力更生之路。
      举债经营的前提是“债主”要对企业看好,所以公交企业自身的服务建设不能停,也就在这时郑州公交提出了“有路就有公交车”的口号。“先把市场占领,线路尽可能满足社会需求,别人就进不来了。另外,虽然举步维艰,但服务质量仍需提升,只有这样,企业才能步入良性循环。让市民依赖,让‘债主’信赖,企业才能得以发展。”巴振东的魄力可见一斑。他表示,在那段最艰难的岁月里,企业的生存高于一切,一切不利于企业发展的事都不能做,作为负责人,这个时候要有原则性,要能顶得住压力,还要有担当。
      “企业要发展,必须依靠广大职工”
      举债经营使企业的生存维持住了,新的问题“用工荒”又出来了。公交职工的待遇相对于社会平均水平来说比较低,没人愿意开车。新驾驶员与老驾驶员工资有很大的差距,导致新驾驶员没有积极性、心理不平衡。为了吸引更多人加入进来,郑州公交又进行了一次“惊心动魄”的工资改革。“我们这时拟开始实行同工同酬,同一岗位拿同样的工资。当然,干了几十年的老员工也理应享受到额外的工龄金,对于每位员工来说,这样的制度是最公平的。”然而,工资调整,牵一发而动全身,要涉及到很多人的利益,这一改革面临着很大的风险。“在保持工资总额不变的情况下,工资调整的幅度非常大,有部分人降了400元,有部分涨了400元,这时有人跟我说‘工资的调整都是在保证不降的前提下部分人或全员上涨,你给部分人降工资,他们怎么能接受?’这一番话让我心里没了底,看一下职工代表的名单,基本都是工资面临下调的那部分人,这个方案要在职工代表大会上通过的难度可想而知。”
      职工代表大会当天,巴振东怀着无比忐忑的心情走进会场后说了这样一段话:“公司到了生死存亡的关头,不改革就是死路一条,这个坎迈不过去企业就要倒下了,如果不是万不得已干嘛要降工人工资?社会带给公司的压力太大,公司上下几千人都要吃饭,不搞改革,岗位没人来,企业怎么运行?这个时候,所有人必须统一思想、抱成一团,才能一起渡过难关。”最终投票的结果让巴振东此刻回想起来仍流下了欣慰的热泪,没有一个人投反对票,方案顺利通过。
      巴振东颇为感慨地说:“企业要发展,必须依靠广大职工,他们才是企业发展的原动力。一个领导要做的,除了得到员工的支持,就是抓住企业发展过程中每个阶段的主要矛盾,想办法把矛盾解决掉。”
      行业内首次提出“公交优秀”概念
      把问题一一解决掉的郑州公交走上了健康发展的快车道。2005年11月举行的“优先发展城市公共交通战略研讨暨公交场站建设经验交流会”上,来自全国各省和100多个城市政府代表及城市公共交通企业的代表一致通过并发布了以“公交优先在中国,让我们做得更好”为主题的《郑州宣言》。《郑州宣言》同时也成为了中国公共交通史上的纲领性文件,而郑州公交在行业内树立了至今仍被广泛借鉴的郑州发展模式。
      《郑州宣言》的发布是中国城市公共交通发展史上的一项重大事件。它主张“公交优先”,力创“公交优秀”,而“公交优秀”这个词汇的提出者正是巴振东。为了把优先发展城市公共交通由一种战略思想变成实际行动,由一种精神理念变成客观现实,郑州公交代表全国公交企业作出承诺并呼吁:坚持“公交优先”,做到“公交优秀”、坚持理念为先,力创“公交优秀”、坚持乘客至上,争创“公交优秀”、坚持诚信为本,打造“公交优秀”、加强行业自律,确保“公交优秀”。
      “在最初《郑州宣言》的撰写时没有‘公交优秀’这个词汇,但在即将发布的前夕,全国公交行业发生了几起不和谐的事件,这时候我们意识到,公交单单优先还不够,公交必须优秀,只有优秀了,才能真正为市民提供贴心、便捷的服务。所以,我们在其中突出了‘公交优秀’的口号。”巴振东如是说。   可以说,《郑州宣言》是创建“公交优秀”的郑重承诺和呼吁,具有创新意义。
      开通快速公交、微型公交,便捷为民
      2009年5月28日,环线运营路程37.8公里的郑州市BRT正式开通。郑州市的BRT项目从立项到投入运营只用了9个月时间,创造了快速公交建设的“郑州速度”,郑州市成为全国第9个开通快速公交的城市。
      3年来,郑州BRT共运送乘客3.39亿人次,快速公交系统客运量占郑州公交总客运量的16%。郑州BRT经过了5次“扩容”,不断增加主线车辆,新增了多条支线。
      据巴振东介绍,郑州BRT下一步将在首期线路公交专用道的基础上进行扩展和延伸,在三环上建设准快速公交线路。到今年年底,郑东新区、经济技术开发区、高新技术开发区也将有BRT专用车道。
      “微型公交”线路作为城市公交“快速线路、主干线路、支线路”三级线网结构中支线网的重要组成部分,主要是为优化公交网线,方便市民点对点的乘车需要,可有效解决市民到家门口的“最后一公里”的尴尬。今年,郑州公交已开通13条微型公交线路。
      郑州公交开通的微型公交线路穿梭于城市的支路、单行道、禁左转道,甚至是背街小巷,填充了城市微型路网的不足,结合城市支路沿线社区、商场、学校等设施,在常规公交站位的中间还试行增加了29处“招呼站”。“很多的社区、居民小区多在城市支路上,可能老百姓从社区出来之后到公交站牌还要走200到300米,所以我们就在常规的站与站之间,选择有条件的地方设置一些招呼站,老百姓从社区走到车站可以很方便地乘上车辆。这也是我们‘有路就有公交车’理念的进一步践行和深化。”巴振东如是说。
      公共交通,要成为市民出行的首选
      巴振东对未来的公共交通充满期待,他如此畅想:未来的公共交通——地铁、BRT、电车、常规公交形成有机整体,新能源公交车将得到更大规模地使用,各类高科技将应用在公交领域。
      巴振东倡导大力发展租车市场,他认为租车肯定比买车合算,还能减少不必要的资源浪费。另外,城市规划初期,一定要提前规划、提前布局,比如在交通汇集的地方一定要预留出大型停车场的位置,遇到问题了再去治理那就晚了,欧美国家过去在交通方面所经历过的困境就是我们明天会遇到的。巴振东呼吁地级市应该尽快建设快速公交,等出现拥堵的时候再建设就晚了,等更多的人已经买了私家车再建设就更晚了。巴振东总结道:“公交的目标,就是把要买车的人、骑电动车的人、原本开私家车的人吸引过来,公交是最大的民生,公交要成为市民出行的首选。”

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