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    浅析现阶段党建工作与精神文明建设的融合

    时间:2021-06-24 04:02:35 来源:雅意学习网 本文已影响 雅意学习网手机站


      摘 要:进入新时期后,社会涌现出来多元化思潮,很容易侵蚀到人们的思想观念,带来负面影响。针对这种情况,在保持正常生产经营的同时,需要做好精神文明建设工作,科学把握党建与精神文明建设之间的关系,互相融合,发挥更大作用。
      关键词:党建工作;精神文明建设;融合
      我国市场经济体制改革日趋深入,单位在发展过程中,需要紧密依据市场经济发展规律。同时,在现阶段社会环境下,要求各个部门积极开展党建工作与精神文明建设活动;具体实践中,要两手都要抓,将思想政治教育、党政党风建设工作科学开展下去,将员工创造力、积极性发挥出来,全身心投入到工作当中,提升工作效率,促进单位获得健康稳定发展。
      一、党建工作与精神文明建设概述
      (一)党建工作的内涵
      具体来讲,党建工作指的是共产党建设工作,理论科学、实践活动、理论实践的规则等都属于建设内,在基层组织开展中,则主要体现于组织建设、制度建设、作风建设以及思想建设等方面的内容。在党的十七大中,已经将反腐倡廉的党建思想提出来,到了十八大后,又将党的纯洁建设新内容提出来,党建工作内涵得到了进一步的丰富。进入新时期后,需要紧密遵循组织、制度、思想、作风等方面开展党建工作。
      (二) 精神文明建设的内涵
      在精神文明建设中,需要大力宣传党和国家的各项政策方针,结合树立的企业文化,积极开展思想道德建设;同时,将技术创新的内涵加入进来,结合实际情况与生产需求,给予相应的技术支持和精神鼓励;深入到职工群众中,对其生活工作中遇到的各种困难有机解决,充分激发员工工作的积极性与创造力,促进单位企业获得健康稳定发展。
      (三) 党建工作与精神文明建设之间的关系
      两者具有一定的区别,通过内涵表述,发现两者具有差异化的工作对象和侧重点;党组织内部的所有成员为党建工作的主要对象,而全体员工则是精神文明建设的主要针对对象,涵盖更加广泛的内容,不仅包括党员和积极分子,普通群众也属于本方面的内容。同时,党建工作与精神文明建设具有十分密切的联系,党的十八大中,明确要求党员需要严格要求自己,积极贯彻社会主义道德理念,自觉维护公平正义;党建工作可以引领精神文明建设的开展,而在精神文明建设中,也可以有效借鉴党建工作中的成功方法和经验。同时,党建工作的一个必要强化途径为精神文明建设,要紧密结合党建工作确定精神文明建设内容,服务于党建工作。
      二、党建工作与精神文明建设融合的意义
      党的建设目标及建设方法是党建工作的基本问题,通过有机融合党建工作与精神文明建设,可以促使精神文明建设的高度得到提升,与我党治国方针与社会背景所符合。习近平总书记也明确指出,共产党人需要牢固坚持原则,勇于承担责任,要求领导干部对个人责任感与事业心不断强化。现阶段,我国社会市场经济转型处于关键阶段,改革日趋深入,对广大党员干部提出了更高的要求,需要对责任意识牢固树立,能够对社会经济发展中出现的各种问题直接面对,贯彻为人民服务的宗旨。从组织角度上来讲,则需要贯彻任人唯贤的人才选拔标准,大胆任用勇于承担责任以及牢固坚持原则的党员干部,将其积极性、创造性、主动性等充分激发出来。同时,为了将我党先进性原则体现出来,还需要对我国先进文化的发展趋势、发展要求等准确把握,对我国优秀的传统文化、先进的社会主义特色文化大力弘扬,促使我党先进性得到保持。通过这些先进理论的指导,能够更加深入理解党建内涵,充分重视精神文明建设。
      三、党建工作与精神文明建设融合的举措
      (一) 从理论角度指导精神文明建设
      先进的理论从实践中得出,同时也可以科学指导实践工作的开展;通过不断实践,又能够对相应理论有机完善,两者互相联系和依存。结合这种关系,党建工作开展中,需要大力实施理论建设,以便直接引导精神文明建设的性质和方向,从理论环境角度支持精神文明建设工作的顺利开展。因此,要想有机结合精神文明建设与党建工作,需要加强党建工作的理论建设与宣传。
      (二) 大力建设企业文化
      企业在发展过程中,需要紧密结合本企业的发展特点,有效落实党建工作;将党组织的导向作用充分发挥出来,构建积极向上的企业文化;企业文化能够有效促进企业的发展,同时可以规范约束人员行为。而通过党建工作的实施,则可以更好发展企业文化,结合时代发展需求,对党建工作思路不断调整,有机结合党建工作、精神文明建设以及企业发展方针,在企业发展中充分体现企业文化的促进作用。
      (三) 加强理论学习,促使党员干部党建与精神文明建设工作素质得到不断提升
      党建工作开展的基础为提升党员干部思想理论水平,要紧密坚持正确的思想理论指导作用,提升理论素养,坚定政治立场。党建工作实施中,需要组织党建领导班子积极深入学习理论知识,将两个至上的共同价值观教育深入开展下去,促使各级领导干部能够牢固树立起讲责任、讲奉献以及讲纪律的价值观念,进而促使干部指导水平、政治素养等得到不断提升。
      (四) 将网络、媒体等党建宣传作用发挥出来
      企业党建实践工作中总结出来党建理论,各级党建领导需要对党建理论和精神文明建设之间的关系正确把握,通过党建工作的开展,促进企业精神文明长效性得到实现。要将媒体、网络等宣传手段利用起来,对新的党建工作理论定期经常播放,同时,综合运用广播、网站、宣传栏等一系列载体形式,增强宣传培训的效果。
      (五) 發挥党员的模范带头作用
      党员对于精神文明建设,起到十分巨大的作用。要大力建设党员形象,将党员模范人物树立起来,指导党建工作的科学开展。党员入党之前,需要严格考察评定其各项资格;各个党员应该努力自觉的学习党的先进理论,保持先进高尚的思想觉悟。严厉处罚那些自甘堕落以及思想觉悟较低的党员,表扬思想先进、工作态度认真的党员,促使单位内部氛围风气得到有机改善。
      四、结语
      综上所述,党建与精神文明建设虽然存在差异,但是两者具有互相促进关系;要结合实际情况,采取科学措施,有机融合党建工作与精神文明建设。
      参考文献:
      [1]周鑫.探析当前环境下党建工作与精神文明建设的融合[J].科技与企业,2015,6(10):123-125.
      [2]郭春.当前环境下精神文明建设与党建的结合[J].中国科技博览,2015,7(18):66-68.
      [3]杨浩生.电力系统党建与精神文明建设研究[J].现代企业文化,2015,7(18):133-135.

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