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    【组织生活会点评讲话稿】组织生活领导点评范本

    时间:2020-07-20 17:12:02 来源:雅意学习网 本文已影响 雅意学习网手机站

     组织生活会点评讲话稿

     不要把组织生活会开成不联系思想实际而泛泛谈工作 的“工作汇报会”。要引导党员联系思想实际,认真检查自 己的工作、学习情况,检查执行党的路线、方针、政策及支 部决议的情况,检查发挥党员先锋模范作用的情况。以下是 小编搜集并整理的组织生活会有关内容,希望在阅读之余对 大家能有所帮助!

     组织生活会点评讲话稿 同志们:

     这次会议开得很好,达到了预期的效果。局领导班子和 个人检查材料都写得很好,也很认真,紧扣了 “四风”主题。

     开展批评和自我批评做得很好,是一个高质量的民主生活 会。

     刚才,廖振楠同志报告了关于民主生活会准备工作的情 况,会前我与班子成员也进行了谈心谈话。总的感到,你们 对开好这次专题民主生活会,做了充分的准备,前一阶段教 育实践活动规定动作到位,自选动作有创新,有特色。

     在为期一天的民主生活会上,我感觉大家能够按照“照 镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,围绕"四风” 的突出问题,提出了中肯、直率的意见,有辣味,达到了 '‘红 红脸、出出汗、排排毒”的效果。

     一、这次民主生活会的主要特点 第一,专题民主生活会准备较充分。主要体现在四个方

     面:

     一是学习教育抓得紧,思想基础打得比较牢。大家以深 入学习习近平总书记系统重要讲话精神为重点,开展了形式 多样的学习,通过领导带头辅导学习、集中观看《焦裕禄》 等电教片、个人自学撰写心得体会、摘抄读书笔记、开展讨 论,提高了思想认识和精神境界,为召开专题民主生活会作 了充分思想准备。

     二是聚焦“四风”纳民意,问题找得比较准,比较实。

     全南局共收集意见建议112条,其中班子的意见和建议37 条,个人的意见和建议75条,“四风”方面问题30,班子 经集体会诊、梳理汇总''四风”问题14条。你们按照“把 自己摆进去、把分管工作摆进去”的要求,逐一进行梳理, 对号入座,做到了问题与事对接,与人见面。

     三是对照检查材料反复改,有深度。在撰写班子对照材 料时廖振楠同志亲自主持,班子成员集体研究,共同起草, 并抽调了专门人员力量集中时间撰写,每个班子成员的对照 检查都是自己动手,反复修改,普遍修改了 3稿以上,有的 甚至改了 5、6稿,每次修改都是一次对标、一次洗礼、一 次提升。从最终形成的对照检查材料看,每个同志都查摆了 7条以上“四风”问题,其中廖振楠同志有12条,而且每条 都联系思想和工作实际,点到具体问题,做到见人见事见思 想。

     四是相互谈心掏窝子、动真感情。大家在“四个必谈” 的基础上,班子成员一对一坐下来认真交流,班长与班子成 员之间、班子成员之间谈心均在1个小时以上,大家相互点 问题,查原因、帮助对焦距、找病灶,把内心深处的想法摆 在桌面上,不藏着掖着,做到了以诚相见、以心交心,进一 步加深了理解、增进了共识。

     第二、专题民主生活会质量较高。主要体现在四个方面:

     一是主要领导带头,开展批评和自我批评比较好。廖振 楠同志在自查材料中查找出对政治理论满足于会做填空题、 问答题,上级怎么说就怎么做,就怎么传达给大家,比如作 为局长没有执行未经表态的要求,先表态意见,未经别的班 子成员就不好再发表不同意见了。又比如:没有建立后备干 部培养机制,与年轻干部的交流、沟通不够,没有起到"传、 帮、带”的作用;再如:思想上有追求高标准、好条件,舒 适安逸的想法,这些问题尽管一些属于廖振楠同志在龙南任 局长期间,但思想、信仰、理想等方面的问题适用于振楠同 志的任何岗位。

     二是查摆问题不是蜻蜓点水,不避重就轻。比如子军同 志在查摆问题找出:对不属于自己的事情很少过问,也不愿 意多了解,没有把单位工作看成一盘棋,很少从全局的角度 和事业发展的角度思考问题,存在只求稳少求进的倾向。

     凌云同志在查找问题时查出了:对服务对象不很了解、 不关注、不太愿给矿权人打交道,怕给自己添麻烦,工作上 得过且过,对上级的布置或决议照本宣科、照猫画虎、生搬 硬套,以前怎么做就怎么做,别人怎么做就怎么做,难以顾 及本地的实际情况。

     这些对照检查材料,不经认真的反思,自我总结查找出 来的,也是客观实在,不避免就轻的体现。

     三是剖析原因做到深挖根源,触及灵魂。

     才辉同志在剖析个人“四风”问题原因时,写到:由于 放松学习,淡化了 “三观”教育,导致工作工作安于现状、 创新意识不强、缺乏进取精神,缺乏原则立场,好事不点头, 坏事不摇头。

     泳中同志在查找个人'‘四风”产生的原因时,写到:由 于忽视对''完美”和先进人的的学习,使得自己的思想在党 性修养方面滞后,共产主义信仰日趋淡漠,认为那是遥不可 及的,不现实的,经常会说些消极的言语。

     四是整顿方面明确,整改措施有针对性和操作性。

     全南局党组针对“四风” 14个问题,确定了五个方面的 整改方向,四条整改措施,其中针对在在接待工作中讲排场, 铺张浪费的问题,按照"从严、从紧、必要"的原则,开展 公务接待费用、公务用车经费支出、因公出差费用专项检查, 超标用房和违规用房的专项整改工作。

     又如,振楠同志在个人整改材料中针对享乐主义,开展

     “开源节流、艰苦奋斗”活动,闯过经费困难的难关,制定 干部职工考评考核方案,彻底改变机关干部“慵、懒、散” 工作作风,充分调动工作积极性。再如,子军同志对官僚主 义问题的整改,每周反省一次,对照领导干部的标准与班子 成员比贡献。

     二、教育实践活动下一步的工作要求

     第一,要抓好问题整改。

     这次民主生活会是教育实践活动的重要部分,并不是全 部,今天的会议是个好开端,会后群众会更好热切地等待 “下回分解”。群众路线教育是手段,不是目的。如果群众 体会不到变化,就说明我们的活动没有成效,最终结果由群 众来评判。群众反映的问题没有解决,群众就会不满意。下 一步要对查摆出来的问题要逐一整改落实,能够及时整改 的,立即整改;一时不能及时整改的,要制定时间表和整改 计划,对群众作出解释和承诺。整改时要把握以下四个重点:

     一是既要抓好班子整改,又要抓好个人整改。哪些是班 子要改的问题、哪些是个人要改的问题,要做到底数清、情 况明,不能用班子整改代替个人整改,也不能只注重个人整 改而忽视班子整改。作为全南局振楠同志来的时间不长,问 题的产生与振楠同志关系不大,但对问题的整改则必须负总 责。对班子的整改要制定总的整改方案、专项整治方案和制 度建设计划。个人的整改也要制定落实个人整改措施。

     二是既要抓作风问题整改,又要抓思想问题整改。对作 风和思想问题整改要着重加强教育引导,增强理想信念、宗 旨意识,增强群众观念、提高党性修养。

     三是要落实整改责任,提出整改要求,明确整改时限和 目标。对专项问题的整改要有专门方案,有整改目标,有推 进措施,牵头科室,具体责任人。

     四是要检查整改效果。针对问题要一项一项整改,一项 一项销号,并要及时开展'‘回头看”,听取群众意见,请群 众评判。

     第二、要延续和巩固群众路线教育实践成果。教育实践 活动不是阶段性的,是个长期的工程,今后若干年都要运用 的,要从以下四个方面抓好落实:

     一是深入学习习总书记的重要讲话,把学习当作一项长 期任务,不断加强学习,补补精神之“钙”。

     二是不断强化宗旨意识,进一步强化全系统干部职工的 干事创业的责任意识、攻坚克难的担当精神、若干实干的务 实之风、公而忘私的公仆情怀,打牢系统干部的宗旨意识。

     三是继续坚持民主集中制,不断健全党内政治生活,开 展批评与自我批评。

     四是要守住廉洁自律底线,严格遵守“八项规定”,防 止“四风”问题反弹。

     第三、要把教育实践活动的成果转化为开创矿政管理新 局面的强大动力。

     1、 加强矿产资源管理,提高保障和保护能力。要跟进 对接苏区振兴政策,力争更多新政策、新项目,发挥政策和 项目推动作用。加快地质找矿突破,力争优势矿种新增一批 资源储量,提高优势矿种的资源保障程序。推进矿产资源整 合,促进规模化开采和集约利用。当前重点要做好汛期地质 灾害防范工作,保护人民群众生命财产安全。

     2、 加强监察管理,提高执法查处能力。要认真落实动 态巡查责任制,对重点区域的巡查,做到全覆盖、无缝隙, 努力把违法行为发现在初始,解决在萌芽。进一步推进和落 实矿业秩序属地党政主要领导负责制,强化综合监管责任。

     配齐基层执法监察力量,联合公安、森林公安等力量,建立 矿山联合执法机制。继续保持对非法勘探、非法开采高压打 击态势,不断提升执法查处能力。

     3、 加强项目管理,提高督促推进能力。有项目实施的 要落实项目管理主体,严格招投标程序,加强合同管理,对 不按期完工的、质量不达标的建设单位要建议相关部门纳入 黑名单,禁止其进入招投标队伍。要实行挂图作业,明确责 任领导,完成时限,定期督查,确保所申报的项目按时保质 保量完成。

     作风建设永远在路上,群众路线是我们党的根本工作路 线,我们要以作风转变推动中心工作的落实,以服务赣南发 展振兴的成果检验教育实践活动的成效。

     组织生活会点评讲话稿 的十八大开展以来,全党上 下深入开展落实科学发展观。现在我们已经进行到了第二阶 段。可以说通过前面的开展。通过调查走访,深入到群众中 去,我们发现了一些问题,也得到了一些经验。我本人更是 存在着不足。

     一、存在的主要问题

     1、 理论水平有限,综合素质不够高。随着现在社会的 发展,知识的作用也越来越大。我们面对现在这个知识的时 代有许多地方很落后。这对我们理解一些党的文件政策有着 影响。不紧如此,对我们在整理材料是和书写材料是也带来 了一定的不便。可以说这是制约个人发展的一个很大的因 素。

     2、 思想不够先进,不够创新。现在是一个创新的社会。

     任何的事都得与时进取。思想是行动的指南。我们如果不能 够解放思想,我们做任何的事都会跟不上时代。现在农村正 在发生很大的变化,我们还用以前的那一套显然是行不通 的。农村现在的发展来不开科技,我们必须与时代接轨。

     3、 工作作风不好,制度不够完善。可以说我们现在的 班子没有一点活力。现在我们的班子制定的一些规章制度只 是那样的挂在墙上。并没有得到贯彻和落实。我自己在这方 面也不是做的那样好。这样就会导致我们工作的积极性。

     4、不能够密切联系群众。作为领导必须深入到群众中 去。了解群众真正需要的是什么。我们有时害怕群众给群众 给我们提的一些意见。俗话说旁观者轻,群众的眼睛是雪亮 的。他们能看到我们身上真正存在的一些问题。

     二、存在的这些问题的原因

     1、 对理论学习不够重视,只注重实践。平时村里有很 多琐碎的工作,我们忙来忙去,有时就顾不上去学习。这样 长期下来我们积累的知识就越来越少。这样恶性循环下来我 们更不想再去补那行知识去。所以我们现在的知识水平也就 越来越低。

     2、 视野不够宽,创新能力不够强。社会发展越来越快, 我们还是用以前的方法去解决,不是不能解决,而是处理起 来并不顺畅。我们不接受新的,只是用老的去解决。总有我 们解决不了的时候。而且我们会越来越感到有压力。

     3、 执行和贯彻的力度不够。我们自己制定的那些制度, 我们自己又履行了多少。我们只是把他作为了约束别人的工 具,而不是把它作为推动我们工作实行的催化剂。长此以往, 他也就只是一张纸而已。

     4、 工作的方法不够到位。我们总是不能够深入到群众 中去,老怕别人给我们提出意见。怕影响我们的工作。这样 长期下来我们和群众的隔阂就越来越严重。彼此之间就会存 在着不信任的情况。这样对我工作的开展将产生很大的影 响。

     三、今后的一些措施

     1、 加强理论学习,注重理论联系实际。平时的工作不 管有多忙,我们都要抽出一点时间来加强学习。而且不定时 的组织班子成员集体学习,提升整个班子成员的文化水平和 素质,让我们的理论得到一定的水平。

     2、 解放思想,与时俱进。现在的时代是一个知识的时 代,创新的时代,我们首先的解放我们的思想。以前的一些 老的方法和现在不相吻合的,我们就不能再去用它。而是接 受更新的方法和理论。

     3、 发扬党的优良作风,加强党的作风建设。我们党员 平时在工作中有很多的毛病,我们不能放任不管,而是去积 极的引导。改进他们的工作作风。使我们的班子变成一个团 结的班子,更好的为人民服务。

     4、 密切联系群众,从群众来到群众中去。一切为了人 民群众。我们要走到群众去,倾听他们的呼声,了解他们的 想法。让群众给我们多提一些宝贵的建设性的意见。共同把 我们的村搞的更富有,更繁荣。

     我只是简单的总结了一下,还有很多的地方没有提到, 希望大家能多提宝贵的意见,我将虚心接受,也希望我们共 同努力。深入落实科学发展观,为新农村建设做出我们应有 的贡献。

     组织生活会点评讲话稿 同志们:

     根据地区群众办的文件精神,在督导组的直接指导下, XXX党支部成功召开了党的群众路线教育实践活动专题组织 生活会及民主评议党员大会。通过刚才会议的召开,我认为 这次组织生活会有以下几个特点:

     一是党支部高度重视,会前准备扎实充分。深刻学习领 会习总书记的重要讲话精神,所有党员都做了认真的准备, 开展了谈心谈话,平均每个党员征询意见12条以上,各党 员的对照检查材料也做了反复修改,全体党员相互开展的批 评与自我批评诚恳、真切、深刻,有针对性。此次会议开出 了好的氛围,开出了好的境界,真正起到了出汗、排毒、红 脸、心跳的效果。

     二是支部书记带头示范,为大家树立了标杆。XXX党支 部书记对整个活动的进展情况,抓在手上,心中有数。能够 带头从严要求,认真查摆自己的问题和不足,带头揭伤疤。

     同时虚心接受其他同志的批评,负责任地带头批评其他党 员,起到了很好的示范作用。

     三是自我批评严肃认真,剖析根源触及灵魂。各位党员 都能把聚光灯打在自己身上,对照党章和廉政准则,对照中 央、自治区改进作风的要求,对照群众意见和先进典型,把 自己摆进去,找差距,做到对征求到的意见不过滤、不遮掩, 有回应,有交代。

     四是相互批评一针见血,真刀真枪。坚持从诚恳、团结 同志的角度,有一说一,点穴位,讲问题,不拐弯,不铺垫, 气氛很好,而且瞄准"四风”。起到了红脸出汗、加油鼓 劲,凝心聚力、提神励志的效果。

     借这个机会,我向XXX党支部全体党员提几点希望:

     一要继承好传统。组织生活会是我们党的一项好传统, 是增

     强班子团结沟通的一项好制度,希望不仅要经常开,而 且要像本次会议一样,务求实效,力争把每一次组织生活会 都开成团结奋进的会议,加油鼓劲的会议。

     二要解决好问题。对这次组织生活会征求的意见,大家 在会上提出问题,要本着有则改之无则加勉的原则,理性看 待,认真解决。对能立即解决的马上解决,立改立行;对需 要一定时间才能解决的,要明确时限、明确责任人,一项一 项地抓好落实。

     三要运用好成果。对这次组织生活会,以及在解决问题 过程

     中的一些好做法、好经验,能用制度巩固下来的,尽量 用制度巩固下来。同时运用组织生活会成果,推出工作新举 措、规范工作新制度、树立单位新形象。

     我的讲话完了,谢谢大家。

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