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    法院干警个人剖析材料法警个人剖析材料

    时间:2021-06-10 13:44:14 来源:雅意学习网 本文已影响 雅意学习网手机站

      法院干警个人剖析材料 3 3 篇

     法警个人剖析材料

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     法院干警个人剖析材料 3 3 篇

     法警个人剖析材料

     鲁迅先生有一句名言:我的确时时解剖别人,然而更多的是更无情面地解剖我自己。这种更无情面地解剖自己的勇气和态度,正是这种自我剖析阶段所提倡的不怕丑、不护短、不怕痛的精神。本站今天为大家精心准备了法院干警个人剖析材料,希望对大家有所帮助!

      法院干警个人剖析材料

     根据支部工作安排,本人着重从书记新时代中国特色社会主义思想,树牢四个意识、坚定四个自信、坚决做到两个维护和履职践诺、担当作为、真抓实干、遵规守纪等方面,查找自身存在的问题和不足。通过认真回顾本人在工作、生活中的表现,切实感觉到与组织的要求还有一定差距,自身存在这样或那样的问题和不足,并剖析根源,找准原因,明确今后的整改方向,以便更好地发挥一个共产党员应有的先锋模范作用。以下是本人的对照检查:

     一、存在问题

     1、政治理论学习不深,政治站位不高。本人虽然学习了书记总书记新时代中国特色社会主义思想,但是没有系统性、全面性的学习,往往停留在表面,没有对书记总书记重要讲话、重要论述进行深入细致的研学。学习的积极性主动性不高,平时拘于日常工作,存在重业务学习轻政治理论学习的现象,思想上固步自封,思想政治素质还不完全适应形

     势发展的要求,没有把学习同改造思想、提升综合素能相合起来,究其根源是学习认识不高、态度不正。

     2、工作中担当意识不强,创新意识不高。作为一名检察干警,对新形势、新问题研究不多,往往遇到难题不敢面对,不敢直面应对,工作中缺少竞争意识、创新意识、争取一流的拼博精神,信心不足。在考虑和处理群众问题的思维方式上,有时习惯地凭经验,解放思想、大胆探索较少,导致在工作中有被动局面。

     3、工作作风有待改进,自我要求不高。平时对自己没有高标准严要求,在工作存在畏难情绪,只满足于一般职责,没有做到全力以赴追求高标准,工作质量不高。实际开展工作停留在表面,没有踏踏实实,埋头苦干的精神,工作的前瞻性不强,缺少计划,没有真正深入基层了解实际。对院领导安排的工作,存在只求过得去,不求有功,但求无过,不能真正做到全身心扑在工作中,工作标准低。对院里的规章制度遵守的不够好,有时退到早退,不能真正做到慎微、慎独。

     二、主要原因

     1、对待政治理论学习不重视,政治敏锐性不高。在思想上还没有认识书记新时代中国特色社会主义思想的重要性,对四个意识、四个自信、两个维护不求甚解,缺少党性修养的自觉性,也说明自己的进取意识不强,政治站位不高,

     没有跟紧时代的步伐,放松了自己对世界观、人生观、价值观上的改造,说明自己距组织的要求还有一定的距离。

     2、思想上安于现状,缺少忧患意识。在实际工作中,总是停留在过去,有经验主义、教条主义,工作动力不足,没有让学习、工作进入理想中的状态,不敢正视自身存在的问题,松、懒、散还在一定程度存在,思想上求稳,干工作按部就班,思想僵化、墨守成规。

     3、缺乏创新意识和敬业精神。一方面自己认为从事检察工作多年,有一家的实践经验,主观放松了在工作中不断学习,不断创新的要求;另一方面,缺乏敬业精神,在实际工作中对自己的要求不严不高,对新形势新问题没有清醒的认识,导致思想准备不够充分。

     三、整改方向

     针对以上存在的不足和问题,在下一步工作中本人将着力抓好整改落实,重点做好以下工作:

     1、加强政治理论学习。认真学习领会书记新时代中国特色社会主义思想,树牢四个意识、坚定四个自信、坚决做到两个维护,全面贯彻落实十九大各项决策部署,打牢理论基础,自觉同以书记同志为核心的党中央保持高度一致。

     2、加强党性修养。牢固树立辩证唯物主义和历史唯物主义的世界观、方法论,坚定共产主义信念不动摇,坚定为人民服和的宗旨不动摇,自觉培养积极向上的工作心态,提

     高工作的积极性,通过学习,以养德、明智、增才,不断提高自己的法律知识水平和执法理念,不断的充实自己,努力提高工作能力和水平,在工作中多思、多想、多学、多问、多做,敢于直面工作中的各种问题和挑战,知难而上,迎难而解。

     3、加强自我约束。坚持廉洁从检,坚持贯彻执行上级院和院里的各项规章制度,率先垂范,恪尽职守,自觉将自己的一言一行置身于组织和同事的监督之下,做到自警、自励、自醒。工作中不断改进工作作风,严以律己,宽以待人,做到大事讲原则,小事讲风格,不拘泥小事,不搞无原则纠纷,尊敬领导,团结同事。

     法院干警个人剖析材料

     根据法院制定的

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