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    内勤板块本学期工作计划

    时间:2021-06-28 13:51:42 来源:雅意学习网 本文已影响 雅意学习网手机站

     内勤板块本学期工作计划

     内勤板块本学期工作计划

     一办公室

      (一)、主要工作及活动情况

     1.考勤工作

     ⑴例会考勤:负责每一次例会的考勤

     ⑵活动考勤:负责每一次活动的考勤

     3.内部资料整理工作内容:

     ⑴考勤记录:将每次例会考勤记录整理、保存公布。

     ⑵例会会议纪录:整理例会会议记录,并定期向主席团汇报工作。

     4.内部交流:每次例会结束召开内部会议,对前一段工作各抒己见,加强部内交流。

     (二)、问题及改进

     考勤部分:

     1.调整签到方式:在每一次例会或集体活动中,都会存在一些问题:为了应付到场签到,有的叫别人帮签到,有的无故缺勤,有的无故请假,有的姗姗来迟,还有的到了一会儿就走等一系列问题,新老成员都是一样。下学期将严格考勤,提高签到效率,加强纪律建设,做到不代签,不错签,不无故缺勤,不迟到,不早退。提高全体学生会成员工作的积极性。

     内部建设:

     问题:

     本学期安排工作的出发点主要落脚在保证工作质量,从而形成较科学的管理体制和工作方法,做好基础工作,让刚刚进来的所有 11级新干部很快适应和跟上学生会工作步伐。伴随着管理体制和工作方法,并发的许多现象产生。如:成员了解不够充分,工作内容跟不上工作质量的提高速度,管理体制和工作方法出现僵硬、单一现象,工作决策主要集中管理层缺乏部门讨论。这些问题将是本学期亟待解决的。

     1.调整各个部门,并根据成员特点安排部长。增强部门工作的专业性和实效性。增强各部门之间的合作交流,这样不仅可以使成员之间相互熟悉,也可以使 11 级成员了解不同部门的工作重心。

     2,在确保效率和务实原则的前提下,将工作方法和任务进一步明细化,系统化。召开部内讨论会议,会议记录的工作标准,考勤工作内容,为工作做出明确的目标。

     3,对工作积极创新。创新不是一句空话,在任何一个工作细节都可以创新,而怎样保持创新在部门的成长中是成形后必须要注重的问题。在往后的学习生活中,我们将逐步培养创新的意识。不断总结成功例子,围绕成员个人能力做工作。

     4,加强部门和院系交流。办公室的各个成员的交流和办公室与其他部门的交流应该更密切一些。同时,校内的很多活动都是要有办公室和其他部门联合进行,我们要与其他部门成员多多联系,相互交流才能将工作完成得更好。

     二纪检部

     时光消逝,新学期伊始,纪检部又迎来了一个新的开始。上学期,纪检部在院领导老师的关心、各部门的帮助和广大同学的合作支持下,顺利完成了本职工作,也取得了很好的成绩。

     上学期,我们部门的工作也有不足之处,我们部门与其他部门的交流很少,只有在活动中才会聚在一起。本学期,我们部门之间可以多一些交流,举办交流会等。

     作为学生会的重要组成部门,纪检部将致力于加强纪律、学风和日常管理工作努力为同学们提供一个稳定的学习环境,为学院管理和正常运行提供应有的保障。随着纪检部工作的发展,同时根据我院的实际情况,为使纪检部工作顺利发展,具体的工作计划如下:

     1、加强内部的沟通和强化团队意识。

     大家充分的理解和信任部门成员,可以定期或者不定期的开经验交流和心得交流会!谈谈自己最近的工作中遇到的问题与感悟,一起解决问题,总结经验教训,分享工作中的收获!

     2、强化服务意识。

     纪检部成员要按照“自我教育、自我管理、自我服务”的原则,大力开展各项活动,增进交流,积极配合学校开展各项相关工作,全力辅助学院各部门工作,使各项活动顺利进行!

     3、落实纪律检查工作。

     切实做好学生的监察工作,做好各种检查记录,对学生会的监督及对同学们的检查,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报。会间注意整顿纪律,本着实事求是的原则,做好与会人员的记录及违纪情况登记,认真贯彻执行,我部将定期进行汇报,向大家公开,以便大家核对,增加工作的透明度。

     4、增强与其他部门的交流、合作。

     本学期,我提议纪检部与其他部门搞一次联谊,使我们的队伍更团结、更融合。这样可以提高纪检工作的合作性,以更好的促使部长、干事之间相互交流和沟通,提高工作效率。在做好自己分内工作的同时,将加强与学生会其它部门的沟通与合作,在各类活动中联合协作,共同携手一起为创造学校良好的教学秩序和适宜的学习氛围努力,为同学们服务,为学院工作做出我们的贡献。

     5 关于检查迟到问题

     首先,继续坚持发扬上学期吃苦耐劳精神,不怕苦不怕累。工作中不得出现迟到,早退现象。坚持做到在工作中不敷衍了事,认真

     负责,以身作责,起到良好的带头作用,树立起正面形象。其次,认真对待每一次工作,不放过工作中的每一个细节,不放过每一个薄弱环节,不存在任何一个工作死角。力争将工作做的更好,以取得更大的成绩。冷静对待工作中所出现的一些问题,将工作中所出现的有关问题及时向领导汇报,寻求解决办法。及时向领导、同学吸取工作经验,努力探讨、解决问题。保证做到不存在任何遗留问题。

      三组织部

     (一)、部长的工作:

     1、参加每次学生会的例会,及时将学校的活动精神传达到部门,做好工作上的桥梁作用。

     2、每周固定一个晚上与组织部的干事开例会,传达学校、学院近期的活动情况,安排本周的`工作任务。在月底,收取各干事该月工作总结,部长对本月部门所搞的活动作小结,提出可取之处及不足之处,做好记录,便于日后工作的有效进行。

     3、与本部门的干事保持密切的联系,做好与各系各班团支书之间的交流沟通工作。

     (二)、干事的工作:

     1 1 、每次例会准时参加。

     2、每周参与组织部内部会议,听取学校、学院近期的活动情况,安排本周的工作任务。在月底,对本月部门所搞的活动作小结,提出可取之处及不足之处,做好记录,便于日后工作的有效进行。

     3、与部长保持及时的沟通。每周参与所负责班级的团日活动及组织生活,作好相应记录并及时向部长反馈。

     4、对于每次大型活动,配合好部长做好各项前期策划,中间参与以及后期的总结工作,完成相应的计划,宣传海报,小结,通讯稿等材料的收集制作工作并且即使归档,做好保存工作。

     5、与部长保持密切的联系,以提高本部门在各方面的工作效率和工作质量。

     (三)、常规工作

     1、部长要认真准备主持每次学生会例会并做好记录备案,通知一些主席团通过的决定,安排活动的进行。

     2、管理保存我部门的会议记录档案,最好考勤记录。

     (四)增强内部交流

     进行内部的调整,将全部人员分为两个组,竞争学习。.如遇到大工作量,全体工作人员一起工作。

     1 1 、组织部干事之间开 “ 座谈会 ”, 促进干事之间的感情,提高凝聚力和工作热情及积极主动性,

     2 2 、同时进行内部的考核,赏罚分明,淘汰与吸收并举,每星期进行工作总结,向学生会积极反映相关情况。

     (五)全力协助其他部门

     在保质保量完成学生会交给的其他任务的同时,能协助学生会各部门做好各项工作,积极与其他部门合作沟通,保障各项活动顺利进行

     四、展望未来

     内勤板块在实践中不断成长,努力提高自身水平,为以后的工作积累了有益的经验,在新学期的工作中我部将在院团委以及主席团的领导下总结经验,找出不足吸取教训,发扬以往的优良作风,恪尽职守,再接再厉,并努力提高部门工作水平,更好的为学生会服务,将学生会推向一个更高的层次。

     以上是学生会内勤板块在 2012 学年度第一学期的工作计划。希望老师、同学能给我们指出不足之处。力争为每位同学服好务,将学生会建设得更好,为学院的评建工作添砖加瓦。我们相信在院团

     委以及主席团的指引下,在我内勤板块全体成员的共同努力下,内勤板块的工作会再上一层楼。

     内勤板块副主席:吴介纯

     2012 年 3 月 2 日

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