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    档案管理人员应该具备的素质

    时间:2021-04-22 16:04:07 来源:雅意学习网 本文已影响 雅意学习网手机站


      摘要:从事档案工作的人员必须具备基础知识、基本技能、政治素养、道德素养、管理能力及分析处理问题的基本能力等。本文对档案管理人员应该具备的素质进行了简要论述。
      关键词:档案管理人员 素质
      1 档案管理人员的专业素质要求
      档案工作的性质决定档案管理人员必须具有明确的政治方向,必须坚定社会主义信念,坚持四项基本原则,对党和国家的政策必须充分理解和坚决拥护。档案工作的基础性和服务性,要求档案管理人员能吃苦耐劳,具备默默无闻的奉献精神,兢兢业业做好本职工作;能抵制物质利益的诱惑,保守机密,实事求是,保证档案的原始性特征。严谨的工作作风是档案管理人员必不可少的素质之一。在实际工作中,必须始终保持政治、学术上的严肃负责态度,对每卷档案,从整体到细微,都要尊重科学,尊重客观,做到精益求精,严谨务实,一丝不苟。
      2 提高档案工作者综合素质的几种因素
      档案管理人员是储备知识、传播信息、连接应用的桥梁,因此档案管理人员除了要掌握归档的基本知识外,还要了解一些文秘、历史学、目录学、社科情报、计算机等相关学科知识,从而保证机关事业档案管理水平的提高。
      一方面要做好档案保管过程中的保密工作:①库房档案的管理是档案保密的重点。需要注意的是,档案库房的选择应从保密的角度考虑,应该是库房与办公室分开,库房门窗做专门加固处理,以防失窃。档案库房应指定专人负责管理,无关人员禁止入内。应制定严格的库房管理制度,每年年终对库房配置的设备(温湿度计、灭火器等)、六防(防光、防火、防盗、防尘、防有害生物、防污染)、档案保管情况进行一次全面的检查,发现问题及时解决。②提高绝密档案管理人员的素质。绝密档案是党和国家的核心秘密。绝密档案管理人员知密早、知密多、知密深。保守党和国家的秘密,是绝密档案管理人员肩负的责任。绝密档案管理人员必须用科学的理论武装自己,要有明确的政治方向和坚定的政治立场,以及强烈的责任感和使命感,坚持职业操守,始终保持清醒的头脑。③加强绝密档案的日常管理。完善绝密档案的管理登记制度,必须有销毁档案的审批制度和监督制度、调阅的管理制度。绝密档案的调阅、移出、销毁等应严格按制度办理,任何个人不得擅自调阅。绝密档案使用完毕后应及时清对、检查,发现失密、泄密问题,应及时查明原因,进行解决。
      另一方面要做好档案利用过程中的保密工作:要想做
      好档案利用过程中的保密工作,监督工作不可或缺。档案利用过程中的监督工作可以从以下几个方面实施:①制度建设。为进一步加强档案管理制度建设,规范机关的文书档案管理,就要明确档案工作职责和任务,使各有关单位对文件、材料的形成、积累、收集、整理有据可依,充分发挥和调动档案工作人员的积极性。进一步完善档案法规和标准体系建设,以档案行政执法检查为主要抓手,建立制度化、经常化的档案执法监督检查的工作机制。完善档案行政审批制度改革后的后续监管制度。②队伍建设。档案管理队伍是档案建设的主体之一,也是制约档案管理水平提高的关键因素。一是在传统档案管理中,档案管理人员实际上只起“保管员”的角色,充其量是仅有档案保管知识和业务能力的高级保管员。然而随着市场经济制度的建立和完善,这种状况已经远远不能适应企业工作的要求。特别是加入WTO后,对企业档案工作提出更高的要求。所以档案管理人员,必须具备较高的素质。一是坚定的思想政治素质,要有高度的政治责任心和强烈的事业心,热爱档案事业;二是业务素质,要具备专业的档案知识和熟练的操作技巧;三是文化素质,要有较高的文化知识。档案工作是涉及面广,知识门类繁多,仅有档案专业知识是不够的,还要了解比较全面的系统的相关知识,这样才能更好地胜任档案工作。此外,还要有敏锐的观察能力,善于做利用者的工作,能独立处理利用中出现的一般问题。③监督措施。近年来,我国档案法制建设取得了一些可喜的成绩。基本上完善了档案法规体系,在档案工作领域基本上做到了有法可依。但也应看到违法现象仍很严重,言大于法,以权代法的情况时有发生。其原因何在呢?我认为主要原因是缺乏有效的档案执法监督机制。没有档案执法监督的权限、手段和措施等科学的可操作性规定,使档案执法监督不到位,不得力。我们应加强利用监督,从以下三方面做起:一是勤宣传,宣传利用档案的制度与规定,勤与利用者交谈,掌握其利用目的;二是勤观察,观察每个利用者的动态;三是勤分析利用者的情况和利用效果,勤检查被利用的案卷,勤督促利用登记制度的落实。要在利用者离去之前,仔细检查翻阅被利用过的案卷和文件,发现问题及时查处,并在利用登记簿上备注说明。对于损毁档案较为严重的违法行为,应及时报告有关领导,以便及时查处,挽回损失。④切实做好归档工作。凡属于归档范围内的档案,都必须集中到档案部门依法严格保管。任何单位、部门、个人都不得以任何借口拒绝归档。
      3 结束语
      随着档案事业规模的日益扩大,档案数量日益增多,档案内容日益丰富,档案载体日益多样。做好档案管理工作,利用计算机管理档案,实现档案管理规范化,是提高工作效率的重要手段。随着计算机在档案应用中日益成熟,对档案工作人员的要求也越来越高,已经不能只局限于古老的收集、整理、归档中,它需要档案工作者不仅要熟练操作计算机,懂得规范准确地使用档案软件,还要具有创新意识,跟上现代化的步伐。因此,档案管理人员要不断学习新技术、新方法、掌握新的技巧,善于用现代科学管理手段来管理档案。
      参考文献:
      [1]吴金莉.浅析档案管理信息化[J].价值工程,2012(03).
      [2]陈玉玲.浅谈档案管理存在的问题及对策[J].价值工程,2011(09).
      [3]李雪梅,王欢.论档案信息化建设过程中存在的问题及对策研究[J].价值工程,2010(18).

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