年轻干部要努力增强“政治免疫力” 大力提拨优秀年轻干部
时间：2019-01-20 03:30:26 来源：雅意学习网 本文已影响 人 
“免疫力”是指具有能不患某种疾病的抵抗力。人的肌体具备“免疫力”，可防百病入侵，永保身体健康，反之则病菌侵入，日积月累，终至病入膏肓，不可救药。人的思想也是如此，一旦缺乏“免疫力”，则会禁不住诱惑，守不住清贫，耐不住寂寞，管不住自己。对党的干部而言，这种思想上的“免疫力”即是促其清正廉洁、勤政廉政的“政治免疫力”。
一、存在问题
少数人明显存有“政治免疫力”不强的问题，一般表现出以下几个方面的特点：一是权力新贵意识浓。一些年轻干部上任伊始就摆出一种“天之骄子”的姿态，事事争强，处处逞能，以为自己高人一等，强人一筹，没有把职务的升迁和手中的权力看成是党和人民赋予的更大职责。云南省思茅市原市长谢韬上任时才二十八岁，其短暂的政治生涯就折射出权力新贵的这种弱点。二是自我约束能力差。2001年初7月，青海省西宁市召开“整顿市场经济秩序，严厉打击经济犯罪”宣判大会，8名年轻的金融蛀虫遭到惩治。大量事实证明，不少年轻干部正是由于缺乏足够的自控力，在名利、权力、金钱、美女、人情等方面败下阵来，由人民的公仆锐变成法律惩治的对象。三是职务犯罪年龄低。北京市海淀区人民检察院1998年至2000年报10月查处的30岁以下国家公务员贪污受贿案件19起，涉案的公职人员平均年龄25.6岁，这一现象被之称为“26岁现象”。从“39岁现象”到“29岁现象”，再到“26岁现象”，腐败者的年龄越来越低，成为职务犯罪的又一新动向。
二、年轻干部增强“政治免疫力”的策略
1、自觉加强学习，不断增强党性修养。一要抓住根本学，解决学而不深的问题。加强马克思主义理论学习，努力掌握和运用马克思主义的立场、观点、方法，始终是全党一项重要的政治任务。年轻干部在学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的过程中，不能采取“看书看皮、读报读题”的方式，浅尝则止，满足于一知半解。要静下心来，沉下身子，潜心钻研，努力掌握马克思主义的精髓。当前，要把江泽民同志“三个代表”的重要思想当作学习重点，认真领会，准确把握，努力实践。二要联系实际学，解决学而不做的问题。学习的目的在于运用。年轻干部要联系工作和思想实际学，带着问题学，不能追求应景式、消遣式，只学不用，只学不做。要深入了解古今中外以及身边在清正廉洁上正反两方面的典型，以先进典型为榜样塑造自我，以反面典型为警钟警醒自我。并针对思想上存在的问题，对照“入党图什么，当官为什么，用权干什么”进行自我教育，打扫思想尘埃，永保清醒头脑。三要坚持不断学，解决学而不整的问题。学而不整主要表现为时间缺乏连续性、知识缺乏系统性。年轻干部学习贵在持之以恒，不能借口工作忙、应酬多或满足于既有知识而时学时断，想起来学一阵，忘了则置之一边。要自觉制定学习计划、学习制度，多挤点时间，学习、学习、再学习，力求连续性、完整性、系统性。2、努力实践宗旨，不断增强勤政意识。第一，要在苦“字”上下功夫。江泽民同志指出：各级党委都要支持、鼓舞和安排年轻干部到艰苦环境中去，到重大斗争的第一线去经受锻炼和考验。年轻干部应积极响应，主动要求到最艰苦的地方经风砺雨，增长才干。同时，年轻干部只有身临苦环境、苦生活，才知成由节俭破由奢，自觉艰苦奋斗，甘于清贫，洁身自好。第二，要在“实”上下功夫。“以实则治”。真抓实干，务求实效是党的实事求是思想路线的体现。按照江泽民同志“重实际、说实话、务时事、求实效”的要求，年轻干部真抓实干要始终做到“调查实情，脚踏实地，狠抓落实”。“办事情、做工作，必须深入调查研究，联系本单位实际解决问题。”邓小平同志的这一论断要求年轻干部多深入基层、深入一线，了解掌握基层的实际情况，为拿出切实可行的工作措施提供第一手资料。脚踏实地就是办一切事情，都要从实际出发，扎扎实实，一步一个脚印，切忌“虚”和“浮”，禁做“花架子”。年轻干部离开了脚踏实地、埋头苦干。易于陷于“形式主义、官僚主义”的泥沼，走进“官出数字、数字出官”的怪圈，不仅不利于自己的成长，而且贻误工作，为害百姓。“抓而不紧，等于不抓”。抓落实不仅要抓得住，还要抓得好。第三，要在“新”字上下功夫。创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力，也是广大年轻干部保持生机与活力，各项工作力求优质高效的关键。从根本上讲，创新是人类独具的本质和发展规律。在创新已成为时代最强音的21世纪，面对日益变化的新形势、新情况、新任务，年轻干部必须克服看庙守摊、求稳怕乱，不求有功、但求无过等思想观念，努力做到求优、求新、求特，以此打开新的工作局面，取得新的工作成绩。3、主动接受监督，不断增强自律能力。廉洁自律，自我要求至关重要，外部的监督也不可缺少。但是，有的干部一朝大权在手，变把监督看成眼中钉、肉中刺，监督成了一种摆设。失去监督的权力，最终会将掌权者送进贪官行列。慕绥新在任沈阳市长期间，虽然平时也喊几句要“监督”之类的漂亮话，但内心深处却要把那些敢于监督的人置之死地，就是这位最恨监督的人，听到中纪委宣布开除他党籍时，竟“痛哭流涕”地呼唤“监督”。前事不忘，后事之师。年轻干部的政治生涯一般都还很长，要想走好每一步，时时处处都必须主动和乐于接受监督，不断校正人生坐标，规范自身言行，增强自律能力，拒腐防变。年轻干部主动接受监督，意在全方位。既包括八小时以内，还包括八小时以外。有的干部八小时以内还能接受监督，八小时以外就很难监督到位。沈阳市纪委曾搞过一个调查，晚上6点给市管领导挂电话，结果有一半人找不到。事实上，八小时以外与八小时以内紧密相连，很多干部出问题就出在八小时以外，因此，年轻干部应自觉把自己至始至终置于组织的、群众的、法律的、舆论的监督之下。年轻干部主动接受监督，贵在诚心诚意。忠言逆耳，良言苦口。有的干部口头上讲“请组织和群众监督我”，实际上是天马行空，去来自由。年轻干部应该言行一致，把监督看作是对自己的关心、爱护和帮助，做到闻过则喜，有则改之，无则加勉，政治上不摇不摆，经济上不占不贪，以一个勤政廉洁的形象，更好地担负起新世纪所赋予的历史使命。
作者单位：中石化管道储运公司襄樊输油处
