如何发挥学生会在高校思想政治教育工作中的作用
时间：2021-06-23 16:01:57 来源：雅意学习网 本文已影响 人 
摘 要： 学生会作为高校思想政治教育工作中不可缺少的一个组织，在高校管理、育人工作中有不可替代的作用。要更好地开展高校大学生的管理和育人工作，必须提升学生会的影响力，通过提高学生干部的能力、完善学生会制度、倡导正确的学生干部观念等途径发挥学生会在高校思想政治教育工作中的重要作用。
关键词： 学生会 高校思想政治教育 作用
高等教育的目标和任务是培养德、智、体、美全面发展的高素质人才。在教育过程中，除了依靠高校教育管理者以外，学生会在协助教育、开展活动等方面有不可替代的作用。学生会作为高校学生组织结构之一，是学校与学生之间的桥梁和纽带。因此，建立工作能力强、综合素质高的学生会能更好地推进高校思想政治教育工作有效开展。
1.学生会在大学生思想政治教育工作的作用
学生会是在学生工作办公室和团委指导下开展工作的，主要参与学生管理，通过积极开展丰富多彩的校园文化及社会实践活动，营造良好的校园生活氛围，引导大学生养成良好的文明行为。学生会是高校学生管理工作、育人工作中不可或缺的学生组织，是高校大学生思想政治教育工作的重要组成部分，在思想政治教育工作中发挥积极的促进作用。
1.1学生会的桥梁纽带作用。
学生干部是老师和学生之间的桥梁和纽带。学生会通过开展活动的方式可以把学校的教育理念、规章制度等认真贯彻实施，将学校和教师的要求内化为学生的自觉行为；同时，学生干部可以向学校和老师及时反馈同学们的意见、建议和实情，这样可以让高校学生工作更贴近学生、贴近生活，提高解决问题的针对性和时效性。
1.2学生会的组织凝聚作用。
高校对学生的教育是集体式的，但是教育的宗旨是人人受益、人人成才，所以必须由各级学生组织把广大学生组织起来，把集体式教育深入学生中，并且把学生凝聚成一个团结向上的集体。学生会正是这样一个组织，可以参与到高校的精神文明建设、校园文化建设、基础文明建设等工作中，在高校学生管理和思想政治教育工作中发挥生力军的作用。
2.高校学生会在组织运行中现存的问题
学生会作为一个较有影响力的学生组织，他们中的绝大多数热心服务同学、工作踏实，具有强烈的奉献精神，积极组织和服务于高校学生工作。然而，近几年来，受社会各种思想的影响，学生会的运行、管理和工作开展中表现出一些新问题。学生会这个组织在高校大学生思想政治教育中没有充分发挥表率作用、引导作用和辅导作用。
2.1学生会制度不够完善。
很多学生会组织由于没有完善的管理制度，缺乏考评机制、激励机制等规章制度，没有形成良好的运行体制，导致学生会在运行时组织脱节、效率低下。学生会在同学们中没有树立良好的形象，没有真正发挥学生会组织自我管理、自我提升的作用。由于学生会工作缺乏有效的监督考核机制，导致学生会的职能、功能出现弱化现象，特别是学生会成员数量的过量增加，使得学生会各个机构缺少工作效能，致使学生会在同学们心中的印象越来越差。
2.2学生会的活动缺乏目的性。
学生会开展的活动应该是为大学生思想政治教育服务的。但是，很多高校学生会为了体现学生会存在的价值，通过开展大量的活动吸引学生的注意力；却忽视活动开展的目的性，只停留于表面形式，没有充分挖掘深层次的内涵和影响，没有切实和大学生的思想政治教育工作结合起来，从而不能更好地服务于大学生思想政治教育工作。
2.3学生干部缺乏能动性和自我管理能力。
很多学生会干部不能主动、独立的开展工作，加入学生会的目的就是希望挂个名或者把学生会当做是一种荣耀，这导致学生会的风气不正。有些学生会干部不但不能发挥模范表率作用，甚至为学生会组织抹黑。学生干部作为一个优秀群体，如果不能体现出良好的风貌、不能发挥积极作用，无疑会对高校思想政治教育工作产生负面冲击效应，对大学生的成长成才、文明行为等都会产生一定的影响。
3.如何发挥学生会在思想政治教育工作中的作用
学生会是学生自己的组织，作为学生会中的学生干部需要有为同学服务的热情。高校学生正处在受教育的关键阶段，是步入社会前的重要时期，需要老师的引导和把关，学生会如何开展有益活动需要老师的培育和扶植。学生会组织及学生干部队伍的建设，关键在于加强制度建设、做好科学引导、倡导正确理念。
3.1加强高校学生会的制度建设。
一个优秀的组织要有一套完善的制度体系，通过制度来要求和约束内部成员、指引正确方向。学生会要发挥重要作用，就必须先建立健全干部聘用机制、成员考评机制、日常管理机制和奖惩机制等规章制度。通过制度指导学生会工作，保证在学生会中形成一个团结和睦、积极向上的氛围，发挥学生会先进性、代表性的作用。
3.2学生会的各项活动要与大学生思想政治教育的总体思路紧密结合。
学生干部要经常策划、组织和实施各种与高校思想政治教育相关的学生活动，要通过充分调动一切积极因素来吸引、号召和发动不同层次的同学，还要保证计划和实施具有针对性，使每个环节的工作落到实处。学生会是高校学生管理、道德育人工作的重要组成部分，所以学生会开展的各项工作要围绕大学生的身心健康、思想提升、成长成才等方面开展。同时，学生会干部要在学生中起到良好的模范带头作用和积极的表率作用，成为学生参与大学各项活动的风向标，切实为大学生思想政治教育工作服务。
3.3加强对学生会的指导与培训。
学生会应该是一个学生自我管理、自我发展的组织。但是所有成员都是学生，学生的人生经历和做事经验不够丰富，如果没有老师的正确指导可能会多走很多弯路，出现很多问题，在学生中造成不良的影响。老师及时有效的指导能够帮助学生会明确发展方向，提高学生会的工作效率。高素质学生干部是学生会运行、发展的重要保障。高校学生会作为高校实施教育管理的基层组织者和实施者，要求组织具备更高的素质。通过教育引导和定期培训的方式打造一支有远大理想、更高层次，思想觉悟高和道德品质好的学生干部队伍。
3.4倡导学生会成员树立正确的干部观念。
学生会在某种意义上就是学生中的优秀分子的集聚地。把学生会建设成学生中优秀的组织应该是每位学生会成员的责任和义务，学生干部必须树立这样的观念。因此，学生会成员要明确认识到学生会不是为创造经济效益而存在，学生会需要的是先进的、有能力的及愿意为集体、为学生、为公益事务服务的学生干部。因此在对学生会引导和管理的实践中，要倡导学生干部树立正确认识，深刻理解学生干部这个概念。
3.5关心学生会干部，充分发挥学生干部的正能量。
为了充分发挥学生会的正能量，应重点培养一批学生干部，充分发挥他们在平时生活中的模范带头作用；培养学生干部宽容待人的品格和善于沟通的能力。学生会各部门之间、成员与成员之间要有相互学习、交流的团队意识，传递正能量。当学生干部思想上遇到困难时，指导老师应帮助其分析问题原因，然后用恰当的方法，引导学生干部进行良好的自我调整。
3.6培养学生会干部的主动意识和创新意识。
学生干部要出色地完成各项工作任务，成为优秀的决策者和组织者，就要不断增强领导才能，提高综合素质，在具备管理能力、交际能力的同时，更重要的是要培养自己的主动意识和创新意识。
学生会干部更要善于主动做好工作，提升自身的主动性，不断地提高自己的政治理论素质，积极主动地充实自己，努力成为同学们的模范和榜样，真正起到用自己的主动意识带动一大片同学的作用。
大学不仅仅是一个学习文化知识的平台，更是学生展示自我、提高能力的平台。要提高学生干部的创新意识和创新能力，必须鼓励学生会干部更多地参与到各种比赛竞赛中去，让学生干部不仅仅是活动的组织者，更是活动的参与者，在活动中提升创新意识。通过各种比赛竞赛不断地拓宽学生的知识面，培养学生的团队意识和团队精神，全面提升学生会干部的综合素质，发挥学生会在高校思想政治教育工作中的作用。
参考文献：
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