分公司上半年度党建工作总结汇报材料
时间：2020-08-03 13:34:37 来源：雅意学习网 本文已影响 人 
分公司 0 2020 年上半年度党建工作总结汇报材料
尊敬的各位领导、同事们：
2020 年上半年，分公司紧紧围绕公司党委工作安排部署，立足实际，积极开展各项工作，现将分公司上半年度党建工作开展情况汇报如下：
一、**公司党支部基本情况
分公司党支部于 2020 年 5 月正式成立，设支部书记一名。隶属于隧道公司党委，现有共产党员 9 名(其中正式党员 7 名，预备党员 2 名)，入党积极分子 3 名。
二、党建工作开展情况
（一）突出政治建设，压实工作责任
一是年初召开党建工作专题部署会，并制定党建工作计划和党建学习计划；二是跟公司签订《党建工作责任书》，并分别与各项目部签订 2020 年度《党建工作责任书》；三是制定五公司班
子及科室责任分工表；四是到**项目部详细检查党建工作资料交流指导党建工作，督促项目部将党建工作融入生产经营中。
（二）认真开展政治学习，不断夯实理论水平
上半年召开党小组学习会、班子学习会及支部理论学习会等10 余次，学习内容涵盖了中央八项规定精神、中纪委有关会议精神、中共中央政治局常务委员会会议精神、疫情防控及复工复产相关部署工作会议精神、习近平系列讲话、党章党纪党规等内容，班子成员以身作则带头学习，学习范围从党员到积极分子再到一般管理人员，做到五公司干部职工全覆盖。
（三）落实抗疫指示，坚决打赢防疫硬仗
分公司全体党员干部认真学习了《习近平在中央政治局常委会会议研究应对新型冠状病毒肺炎疫情工作时的讲话》《省安委会办公室关于严格落实“六个一律”管控措施全力做好疫情防控期间复产复工安全生产工作的通知》《中共中央政治局常务委员会会议精神》等，全面贯彻落实党中央的决策部署和习近平总书记关于新冠肺炎疫情防控工作的系列指示，积极响应社会号召，落实各项工作要求。党员领导干部坚持走在前列，勇于担当，发挥党员先锋作用，以身作则率领全体干部职工落实抗疫指示，有
效采取各项防控措施，坚决打赢疫情防控狙击战。
（四）坚持慎重发展党员，抓好党员队伍建设
分公司在发展党员的工作中，严格按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的要求，严格执行发展党员程序、切实把好入口关。今年上半年，分公司从项目一线接收了 3 份入党申请书，这三名入党申请人都在一线工作，分别从事施工员、材料员和挖机司机工作，他们认真对待岗位工作，同时又认真学习党史、党章、习近平新时代中国特色社会主义思想等理论知识，主动向党组织靠拢。因此，分公司党支部以高度负责的态度接收了他们的入党申请书，下一步，将从他们的工作能力和生活作风等方面仔细考察。
（五）加强党风廉政建设，提升廉洁自律意识
一是年初召开党风廉政建设专题部署会，制定党风廉政建设工作计划，做好党风廉政建设工作任务分工，单位负责人带头履行“一岗双责”，认真完成上级部署的各项党风廉政建设工作。二是每季度组织全体党员干部职工开展党风廉政建设专题学习；三是与全体党员干部职工签订《2020年党员干部廉政承诺书》 《遵守交通规则承诺书》，四是各项目部签订《项目部党风廉政建设
责任书》；五是分公司机关和项目按要求开展廉洁风险防控点排查工作，及时将结果上报公司纪委；六是按要求调整配备分公司项目监察员，确保分公司纪检监督工作层层传导、层层落实。
（六）重视文化宣传，稳抓意识形态
一是上半年共完成新闻类报道 6 篇；二是组织全体干部职工签订了《干部职工安全使用互联网承诺书》；三是每月对意识形态突出问题及风险点进行排查，上半年未发现任何问题。四是做好元旦春节等节日期间的意识形态值班工作，安排专人值班，并认真做好相关记录，未发现意识形态舆情等情况。
（七）抓好党建工作，助推信访维稳
一是年初召开信访维稳工作部署会，对全年信访维稳工作进行详细安排部署；二是建立信访维稳工作制度，成立信访维稳组织机构，按时健全四单一记录、每月对重点信访事项和涉稳风险点进行排查；三是年初进行拟评事项报备，每月按时上报评估事项月报表，做好稳定风险评估报备相关工作；四是建立“两会”期间信访维工作方案和“两会”期间信访维稳工作应急预案，并安排专人做好信访维稳值班工作，未发生上访事件。
（八）积极参与党组织活动，有效提升党组织活力
一是上半年开展了全体职工户外拓展训练活动，全面提升了分公司的团队凝聚力、执行力和创造力；二是按时召开“三会一课”、主题党日、组织生活会等组织活动；三是要求党员按月主动缴纳党费，做好党费收缴工作。同时制定分公司党务公开制度，坚持党务公开，及时更新完善党务、厂务公开资料。
三、特色亮点
为丰富职工工作生活，使全体职工认识自身潜能，增强自身信心，磨练战胜困难的毅力，培养乐观面对工作与生活的态度，增进对集体的参与意识和责任心，分公司全体职工开展了户外拓展训练活动，为全体职工在今后以经营目标与团队目标为核心，凝聚为一个整体，全面提升分公司工作效率打好坚实的基础。
四、存在的不足
一是理论学习与工作实践的结合度不高，党建与生产经营融入得还不够深；二是项目党建工作的开展还不够深入，存在一定的短板；三是文化宣传工作力度有待加强，宣传稿件数量过少。
四、下一步改进措施
（一）持之以恒夯实理论基础，将理论学习与生产经营相结合。今后要持之以恒继续组织党员深入地学习党的十九大、十九届四中全会精神，贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习党章党规，自觉运用党的基本理论方法观点解决实际问题，不断总结和完善工作经验，让理论学习与生产经营相结合，提升工作能力。
（二）扎实抓好项目党建，发挥党建引领作用。认真组织学习公司党委下发的《项目党建工作指导手册（试行）》，紧密围绕项目安全施工生产和现场管理，完善五公司项目党建工作制度，配备项目党建工作人员，调动职工群众的工作积极性，定期组织检查，扎实推进项目党建工作的开展。
（三）重视文化宣传，做好公司宣传工作。加强文化宣传工作力度，重视宣传人才队伍的培养，分解宣传报道指标，制定宣传报道奖惩机制，调动各科室、项目部宣传报道的积极性，全面推进宣传工作的稳步开展。
以上是分公司 2020 年上半年党建工作汇报，有不足之处还请各位批评指正。
