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    浅谈新常态下民政部门基层党建工作的创新与初探

    时间:2021-06-14 04:00:33 来源:雅意学习网 本文已影响 雅意学习网手机站


      摘要:随着我国的快速发展,基层党建工作面临着很多新问题与新挑战。民政部门是与群众利益密切相关的民生部门,加强民政部门的党建管理提升民政服务水平,切实为群众解决实际问题是当前民政部门工作中的重中之重。为此,本文主要论述了新常态背景下民政部门党建工作的创新方法,以期进一步提高党建水平。
      关键词:新常态;民政部门;党建创新
      新常态这一概念是在十八大四中全会上提出的,是指摒弃固有发展模式后演变出的全新、不可逆的状态。它表示我国经济已迈入崭新阶段,在新常态背景下民政部门应该增强创新意识,积极探索党建工作的新方法与新经验,以更好地用党建促发展,提高自身的服务水平。
      一、党建理念的创新
      俗话说,思想是行动的先导。只有增强民政部门党组织创新意识才能真正实现党建工作的创新。首先,加强自身建设的工作理念。从民政工作出发,按照实事求是的原则积极投入到基层党建工作。其次,树立学习型的工作理念。随着时代的发展,传统的工作办法与经验早已不能满足时代发展的需要。这需要单位领导干部加强学习,提高自身的领导水平,党员则需通过学习来不断提高个人的党性修养与业务能力。基层党组织要加强学习,打造学习型党组织,提高党组织的战斗力与凝聚力,创设良好的工作环境,以推动民政部门的持续发展。最后,增强开放型的工作理念。党建工作要坚持从群众中来,到群众中去,面向群众开展党建工作。此外,还应积极创新党建工作的形式与手段,丰富党建内容,提高党建工作的实效性。
      二、党建方法的创新
      民政部门传统党建办法通常是将党建工作与行政管理工作相脱离,表面看这种管理模式效率较高,但实际上却存在不少问题。若民政部门长期采用这种方法开展党建工作,势必会导致单位内部出现失衡问题,甚至引起工作上的分裂。为此,必须对党建工作方法加以创新,实现党建工作与行政管理工作的有机结合。比如,在单位日常管理中渗透党建工作,实现二者关系的平衡性。经常开展一些党建主题活动,引导干部职工参与,在活动中渗透党性教育,在潜移默化中实现对干部职工的教育。此外,充分利用网络信息技术开展党建工作,开设党组织微博、微信、论坛等,实现党建工作的信息化与网络化,促进党组织与党员干部职工的沟通交流,了解干部职工的思想动态与关心的焦点问题,引导干部职工献言献策,增强党组织的号召力。整合组织资源,以完善丰富群众工作内容,不断创新群众工作方式。充分发挥协会、共青团、工会、妇联等各类社会组织联系群众、教育群众、引导群众、帮助群众的优势,在继续做好走访慰问,扶贫济困、助残帮弱、排忧解难以及为基层群众办具体实事等一般服务的基础上,逐步向技能培训、产业发展、健康服务等方面延伸,使服务内容服务于基层和群众的合理需求,社会管理因此亦由传统的单一治理向多元化综合服务转变。
      三、党建工作机制的创新
      良好的组织保障是确保民政部门党建工作有序开展的前提。良好的运行机制主要依赖于科学合理的管理。为此,要加快培养一支高素质、复合型的党务工作队伍,提高党建工作水平。同时,积极学习借鉴其他兄弟单位的先进理念与好的做法。此外,在新常态背景下要进一步完善党建工作考评机制,对考核流程与考核手段进行优化,并配套相应的奖惩措施,以充分激发干部职工的工作潜能,提高工作效率。要创新党建机制,拓宽党建工作范围,将党建工作与民政管理工作相结合,鼓励党员干部充分发挥模范带头作用,为全体干部职工作好榜样,营造创先争优的良好工作氛围。另外,要健全单位党内监督机制,重点对人、财、物及人事任命等重点岗位的监督,尽量杜绝腐败现象的发生。构建起多方协作的监督机制,形成纵横相连的健全监督体系,充分发挥出党内监督的作用,营造风清气正的工作氛围。
      四、党建工作平台的创新
      基层党组织可积极探索将互联网意识融入党建工作中,依托网络载体,激发党建活力。基层党组织可以通过网络云平台加强党员管理,在云平台建立党员信息库,集中管理党员、干部的个人信息等。同时建立党员大数据系统,可以将流动党员、入党积极分子、考察对象的日常工作情况和行为状态进行动态监管,通过数据评估全面掌握基层党组织的运行状况,让“互联网+党建”推动党建工作落细落实。利用云平台提升党员队伍管理水平,打破时间和空间限制,根据需要对党员实行垂直管理和扁平化管理,党员也可以在个人简介下发布工作动态,通过网上评议的方式,让群众对党员进行综合评价和公开监督,推进党员服务群众的自觉性和主动性。同时运用平台,强化基层党组织整体功能,完善其服务功能,以服务功能的提升强化和巩固基层党组织的领导核心作用,以基层党组织负责人思想观念转变促进基层党组织领导方式和工作方式的转变。
      总之,民政部门党建工作开展得好不好不仅关系到單位自身的工作效率,更关系到国计民生。为此,单位领导与党建负责人都必须充分重视这项工作,认清新常态下党建工作的新特点与新要求,积极创新党建工作机制,提升党建工作效果,推动民政部门各项工作的顺利进行。
      【参考文献】
      [1]沙娴.新常态下党建工作创新发展研究[J].祖国,2017,36(8):119-119.
      [2]张航.新常态下如何推动国有企业党建工作改革创新[J].中国集体经济,2016,17(19):50-51.
      [3]葛雄伟,方家胜.新常态下如何创新提升事业单位思想政治工作的实效性[J].办公室业务,2017,18(2):42-43.

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